forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
Pages : 1
#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Calculer un salaire mensuel pour une période de 4 mois. » 23-12-2009 13:30:06
Merci de cette réponse rapide,
c'est un contrat de 4 mois car mon épouse est enceinte et sera en congé de maternité.
Le calcul que tu propose me parait en effet tout à fait logique. Cependant, toutes les recherches que j'ai effectuées m'on conduit la même méthode de calcul et mon épouse m'a dit que c'est la méthode donnée durant les stages de formation.
Peut-tu me donner la source de ton calcul ?
#2 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Calculer un salaire mensuel pour une période de 4 mois. » 23-12-2009 12:52:26
- fabienb
- Réponses : 3
Bonjour,
mon épouse est assistante maternelle depuis quelques temps, et va accueillir un enfant pour les 4 prochains mois. Je ne parviens pas à comprendre la méthode de calcul du salaire pour une durée déterminée.
Selon ce que j'ai compris :
5 jours (semaine) x 8 heures (mois) x 3 euros (heure) x 16 semaines / 12 = 160 euros (mois)
Cependant, ce calcul ne me parait pas conforme à la réalité puisque le salaire que devrait percevoir mon épouse serait plus proche des 480 euros par mois pour cette durée de garde d'enfant.
Mes questions sont les suivantes :
- ce calcul est-il le bon ?
- si oui, ce salaire doit-il être versé pendant 12 mois (alors que l'enfant ne sera gardé que 4 mois par mon épouse) ?
- si ce calcul n'est pas le bon, comment calcule-t-on ?
Merci par avance pour vos réponses.
Pages : 1
