Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

euh franchement c'est sûr je l'aurais mauvaise et je ralerais mais en aucun cas je me permettrait de demander dédomagement,

comme l'a dit babou 74 c'est considéré comme un défaut de surveillance donc pour qu'il casse la télé, (je prend ton exemple) il faut vraiment que je les laisse tout seuls assez longtemps et comme a dit également babou 74 c'est les aléas du métiers....

pour ma part à la réunion d'information, ils nous ont bien dit que justement les IE comprenait pas que les factures (eau, electricité etc..) mais aussi l'achat de jouet, l'apprentissage de l'enfant

bonjour à toutes
pour ma part je suis contre ce vaccin donc ni ma puce de presque 2 ans ni mon homme ni moi-même ne nous ferons vacciner; si un contrat ma passe sous le nez à cause de ça et ben tampis. car comme disais 4I c'est notre vie privée et nos choix personnels les parents n'ont pas à intervenir, donc je ne vois pas pourquoi j'irais faire quelque chose contre mon gré juste pour un contrat.

c'est comme la façon de travailler on ne la change pas parce qu'un parent ne l'apprécie pas donc je vais pas changer d'opinion pour la meme raison

pour les annonces c'est vrai que  c'est une bonne idée mais si tu n'as aucune date, que va tu répondre lors des appels téléphoniques que tu vas recevoir?
c'est sûr que si tu tombe sur des parents qui ne sont pas pressés et qui se moquent des dates c'est bien.

ensuite, pour les tarifs tu peux appliquer au dessus si tu le veux, mais sache que les parents vont te demander pourquoi tu pratiques plus cher, et vont peut-être préferer aller ailleur. donc moi je pense qu'effectivement il faut se mettre au même niveau.
j'en connais qui pour justifier leur augmentation (je ne critique pas), expliqent qu'elles ont une maison (donc plus de charges) que l'été elles ont une piscine etc...
c'est vrai qu'auprés de certains parents cela fonctionne mais d'autres leur répondent : la maison vous l'avez prise pour vous et pas forcement pour votre métier pareil pour la piscine

ensuite pour les jouets pour moi pareil j'ai commencé à investir uniquement quand j'ai l'âge de l'enfant que je vais garder...

merci bien ju donc en fait il n'y a pas un mois ou nous sommes pas payées? a part bien sûr pendant les congés payés si les parents nous payent les 10% en plus mensuellement

en tout cas ça me rassure car dans un mois je signe un contrat et ca sera comme ça donc je commençais à stresser de me dire qu'en juillet j'aurais rien

c'est exactement ce que j'expliquais au dessus les parents se gènent pas pour nous lacher du jour au lendemain. certes ce n'est pas la majorité et encore heureux

et puis c'est vrai comme je disais ca ne se fait pas de penser à être enceinte avant le premier contrat mais e fait est réel . il vaut mieux quand même avoir un contrat

sylvie je n'ai pas tout détaillé dans mon post car je le trouvais déjà long )
mais en fait pour tout te dire je garde déjà cet enfant depuis début septembre (pour le moment je le garde gracieusement, je ne demande rien vu qu'il n'y a pas de contrat je préfère pas être dans l'illégalité)
jusque là tout allais bien mais la semaine dernière la maman m'a demandé d'amener son fils chez le kiné ce que j'accepte car je suis assez serviable, alors certes elle ne me paye pas mais je pense qu'elle aurait au moins pu me dédommager l'essence (je ne l'aurais pas accepter) mais pour moi c'est le principe
car je l'ai quand même emmené deux fois dans la semaine
ensuite mardi dernier elle m'appelle à 21h (je trouve à mon gout que c'est tard), pour me dire que le lendemain son mari amené le petit à 7h30  mais qu'elle savait pas si le petit restait la journée. la aussi je trouve que c'est un manque de respect
ensuite le mercredi matin elle m'appelle à 6h45 pour me dire qu'elle arrivait dans 5 min.

alors je veux bien être gentille serviable, confiante mais je suis désolé mais il ne faut pas non plus abuser.
donc je vais t'avouer au départ je ne voulais carrément pas prendre mon congé mat pour ne pas la mettre dans l'embarras mais avec des coups comme ceux-ci je vais pas me priver.

mais hormis ça j'adore le petit et la maman aussi c'est pour cela que je vais prendre le contrat mais à la signature je mettrais les choses au claires pour les heures etc...

et deuxième raison comme l'a dit ersyma c'est peut-être égoïste de ne pas le dire avant les 3 mois de grossesses mais cela relève de ma vie privé, et si jamais je fesais une fausse couche, j'aimerai pas devoir leur annoncer car là aussi c'est ma vie privée et j'ai pas forcement envie qu'elle soit au courant

désolé du hs mais je tenais quand même m'expliquer sur ma réaction

sabrina comment ca elle veut pas  régler les indemnité de transport c'est elle qui choisit de te prendre en tant qu'assistante maternelle alors qu'elle sait que tu es loin de l'école donc elle doit payer les indemnités de transport

ne te stress pas j'habite en appartement,j'ai 22 ans et j'ai deux chats dont un tres peureux et pourtant j'ai déjà un petit bout et un deuxième de prevu

comme l'ont dit beaucoup tu as encore le temps.
mais j'ai une question : tu dis avoir deux chambres, oki tu dis mettre tes enfants chacun dans leur chambre et toi et ton mari dans le salon, ok; mais où vont dormir les enfants que tu comptes accueillir? et leur espace de jeu sera où? car fait attention la puéricultrice fait attention à tout ça.

pour ce qui du nombre d'enfant tout dépend des CG, car  il yen qui t'accorderont deux bébé par ex ou un bébé et un péri (comme moi), sachant que tes enfants de moins de 3 ans te prennent un agrément.

cela voudrait dire que tu te retrouve avec un seul bébé ou un seul périscolaire et je t'avour tu ne peux pas faire ou tres difficilement vivre ta famille avec ce seul salaire.
pour vivre sur un salaire d'assistante mat il faut du moins je pense au moins deux bébé à temps plein, ce qui m'étonnerai fort qu'il te soit accordé étant donné que tu auras déjà un bébé ce qui en fera 3 ce qui est beaucoup pour débuter

mais ce que je comprend pas alors c'est que comme elle a dit elle aura 4 enfants au lieu de 3 accordés? c'est comme si elle avait 4 contrat,non?