Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

La menus depuis janvier 2014 est la suivante
3.81*30*47:12+10%= 492.44

Bonjour,

On est arrive a la date anniversaire d'un contrat donc regul
Jusque la pas de soucis

Sauf que j'ai fait 190h de moins que payees, la maman compare avec les heures reellement travaillees donc oui y a 190h de moins car ils arrivent 30min en retard le matin et partent 15 min avant le soir et ca c'est le minimum

Mais si on se fie a la mensu tout est ok forcement

Je lui ai explique qu'on ne peut pas revenir sur la mensu un an apres surtout que des le 1er mois je lui avais signifie ce soucis d'heures payees en trop dans le sens ou les horaires etaient trop large mais elle a pas voulu changer

Elle vient ce soir me prendre la tete car ce mois-ci commence la nouvelle mensu que j'ai du calculer et elle m'a pas fait d'avenant.....bref, bien que tres sympa tout ce qui est administratif avec cette famille est complique

Pour ce qui est des heures en plus je n'ai pas d'autres arguments...190 c'est enorme mais c'est pas de ma faute! Lol qu'est-ce que je peux lui avancer comme argument?

Bonjour,

Je voudrais savoir, si je suis obligée de changer mes 3 lits parapluies par des lits en bois demande de ma puer.
D'avance merci

j'ai tout mis au dessus... ou bien j'ai mal expliqué...*

alors pour I (18 mois) cdi année complète à 41h semaine à 3€ de l'heure
et pour M (5ans) cdi année complète 8h40 X36 semaines écoles et 41h X11 semaines vacances à 3€ également

nanoenn a écrit :

mamanpapillon22 a écrit :

bonjour à tous et toutes,

suite à mon soucis avec la PE qui m'emploie pour ses 2 filles j'ai été licenciée officiellement par lettre AR le mardi 17 novembre; donc fin de contrat cdi commencé le 14 septembre 2015 en année complète pour le mardi 1er décembre après mon préavis.
pour la petite de 18 mois j'étais sur 41h semaine à 3€ de l'heure et pour la grande j'étais à 8h40 pour 36 semaines d'école et à 41h par semaine de vacances soit sur 11semaines.

voilà mon problème hier la maman me dit qu'elle ne me mettra pas les filles pour lundi 30 et mardi 1er ; je lui dit que par contre il faudra alors qu'on prenne rdv pour la semaine prochaine afin qu'elle me remet tout les papiers de fin de contrat et qu'on signe le solde de tout comptes.

et là !!! elle me répond quand j'aurais le temps et c'est pas prêt d'arriver vu que je suis seule...

je lui explique que c'est elle même dans ma lettre de licenciement qui a stipuler l'article 18 de la convention collective qui disait bien qu'au dernier jour de mon préavis elle me remettrais tout cela...

mme se met à s'énerver e tme dire qu'elle est pas à ma disposition et que je devais attendre qu'elle ait le temps de voir le RAM pour mes calculs car elle se doute que je fais de faux calculs...

alors d'après tout ce que je viens de détailler à votre avis quand doit elle me donner mes papiers mais surtout quels calculs je dois faire ?

merci et désolé du roman...j'en peux plus...

Et bien si le dernier jour au soir tu n'as pas tes papiers, tu lui fait un recommander en lui donnant 5 jours (par exemple) sinon prud homme.

Elle a des responsabilités en temps qu'employeur et elle ne peux pas passer a coter.

ok merci du conseil et pour ce qui est des calculs?

bonjours à vous toutes et tous,
voila, le problème et je ne sais comment faire....
fin de mois pour une poupette qui ne sera pas la lundi, donc je prépare la feuille de présence, et un dilemme se pose à moi...
j'ai été absente 2 jours car malade, donc ça, je le déduit pas de problème, mais jeune fille a elle aussi été malade la semaine d'avant, et fut absente 2 jours, je n'ai pas eu de certificat médicale, et j'accepte les enfants malade.
le papa ne travaille pas en ce moment, et la petite vient que quand, il a le temps ou l'envie de me l'amener, pas de problème, la mensue reste la même, mais, la, je fais quoi sachant qu'elle était malade, je déduit ou non???
Je préfère savoir, car la maman chipote sur les moindre centimes, donc je veux pouvoir me défendre, car je pensais que déduire 3 jours : 1 jour pour la poupette (car elle allait chez le medecin) et mes 2 jours d'absence.
suis je dans mon drois, ou je déduite 4 jours???
Je ne voudrait pas qu'à chaque fois que la petite soit absente, les parents me dise qu'elle est malade pour pouvoir déduire en fin de mois, ces absences injustifié!!!
merci de votre aide.

J'ai effectivement appelé son proprio qui était ravi de mon coup de fil; il a porté plainte le même jour contre lui...
Fausse fiches de paye
Faux chèques et chèque rejeté pour payer le loyer
Normalement il vire dans les 8 jours