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#21 Re : Pause café » comment vérifier l'adresse email sur le profil ? » 04-06-2017 11:59:42
Sur le bandeau en haut, tu vas sur le club privilège. Tu te connectes avec les mêmes pseudo et mot de passe qu'ici.
Tu vas sur "votre compte" et là tu vérifie ou modifie ton mail
Merci beaucoup
C'est fait
#22 Re : Pause café » comment vérifier l'adresse email sur le profil ? » 30-05-2017 14:55:49
Bonsoir,
Je crois qu'il faut le faire par le Club Privilège.
Merci
Et comment fait-on ça ?
#23 Pause café » comment vérifier l'adresse email sur le profil ? » 29-05-2017 19:11:37
- carotin
- Réponses : 4
Bonsoir
Je suis allée sur mon profil pour vérifier mon adresse email.
Et je ne sais pas comment je peux faire pour vérifier si c'est bien ma nouvelle adresse qui est inscrite dans le forum. Elle n'apparaît pas dans mon profil.
Comme je ne reçois plus les notifications, je me demande ce qui se passe.
Merci de votre aide
#24 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » brut au net » 11-03-2017 12:41:18
Merci beaucoup pour vos réponses !
C'est bien le chiffre pour transformer le brut en net que je cherchais.
Une amie me soutient que le smic horaire net est de 7.66, elle a vu ça sur internet.
Mais lorsqu'on fait 9.76 * 0.7664 on trouve 7.48 net
C'est pour ça que je voulais une confirmation.
#25 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » brut au net » 09-03-2017 23:04:02
- carotin
- Réponses : 3
Bonsoir
Pouvez vous me communiquer le salaire horaire brut au 1er janvier 2017.
Et quel calcul je dois faire pour trouver le net ?
Merci
#26 Re : Besoins de l’enfant » enfant allergique aux protéines de lait de vache » 26-08-2016 15:20:48
bonsoir,
j'accueille une petite allergique et la maman a fait faire un PAI pour chez moi
avec les médicaments à donner et la conduite à tenir au cas où !
C'est quoi un PAI ? Qu'est ce cela contient ?
#27 Re : Besoins de l’enfant » enfant allergique aux protéines de lait de vache » 25-08-2016 15:01:57
Merci pour vos réponses !
Je ne cuisine pas beaucoup avec du beurre ou du lait.
Je ne cuisine jamais la viande avec crème ou beurre ou lait.
Je préfère l'huile d'olive mais lorsque je mets du beurre par exemple pour des pâtes c'est après cuisson dans l'assiette.
Donc pour ça je ne pense pas avoir de problème dans l'organisation.
Les parents par contre fourniront le gouter parce qu'il a un lait spécial.
Ma crainte c'est plus médicalement, est ce que je serais à la hauteur s'il arrive quoi que ce soit ?
#28 Re : Besoins de l’enfant » enfant allergique aux protéines de lait de vache » 25-08-2016 11:08:05
carotin a écrit :bonjour
J'ai besoin de conseils.
J'ai reçu des parents pour un enfant de 15 mois qui est allergique.
Les parents m'ont expliqué qu'il a toujours dans son sac une piqûre en cas de choc anaphylactique. j'avoue que ça me fait un peu fliper même si j'ai fait une formation 1er secours, on n'est jamais assez préparé...
Je fournis les repas donc je leur demande une liste de tous les produits interdits.J'aimerai savoir s'il y a une marche à suivre pour conserver les repas en cas de soucis même si je sais que je serais très vigilente!
Les parent s sont d'accord de me confier leur enfant, moi je n'arrive pas à prendre une décision, je voudrais avoir un maximum d'information avant de leur dire oui ou non.
Merci de votre aide
ps : j'ai une rentrée d'un bébé de 4 mois et il s'avère que depuis peu elle a une allergie au PLV d'où également mon hésitation
bonjour
au vu des risques je prendrai l'enfant sans souci mais avec des repas préparés par les parents, je trouve cela immense comme responsabilité de les préparer vous même!
J'ai eu en accueil un enfant allergique, mais comme je ne prépare pas les repas, je n'ai pas eu à argumenter en fonction de l'allergie
Vous pouvez redemander une formation ou mise à niveau PSC 1 mais souvent les organismes en proposent en cours d'année ou par le ram aussi
Impossible pour eux de préparer les repas, les parents se séparent et le petit fait la navette entre son père et sa mère et des fois la grand mère!!! très compliqué m'ont ils dit!
#29 Besoins de l’enfant » enfant allergique aux protéines de lait de vache » 25-08-2016 10:21:35
- carotin
- Réponses : 9
bonjour
J'ai besoin de conseils.
J'ai reçu des parents pour un enfant de 15 mois qui est allergique.
Les parents m'ont expliqué qu'il a toujours dans son sac une piqûre en cas de choc anaphylactique. j'avoue que ça me fait un peu fliper même si j'ai fait une formation 1er secours, on n'est jamais assez préparé...
Je fournis les repas donc je leur demande une liste de tous les produits interdits.
J'aimerai savoir s'il y a une marche à suivre pour conserver les repas en cas de soucis même si je sais que je serais très vigilente!
Les parent s sont d'accord de me confier leur enfant, moi je n'arrive pas à prendre une décision, je voudrais avoir un maximum d'information avant de leur dire oui ou non.
Merci de votre aide
ps : j'ai une rentrée d'un bébé de 4 mois et il s'avère que depuis peu elle a une allergie au PLV d'où également mon hésitation
#30 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant » 30-07-2016 14:02:12
Merci
Maintenant ça me semble évident et je me demande pourquoi j'ai bloqué !!! 
#31 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant » 30-07-2016 12:00:42
carotin a écrit :Bonjour,
J'ai besoin de vos lumières.
La maman de mon contrat m'a changé les horaires pour l'année prochaine.Après avoir eu la façon de faire sur le forum et à sa demande, je lui ai préparé l'avenant avec le détail de ses besoins.
Donc l'avenant :
Le premier mercredi de chaque mois sera travaillée jusqu'à 17 h 30 (5 jours)
10 semaines x 45 heures / 12 mois = 37,50 heures
4 jours ½
28 semaines x 40 heures / 12 mois = 93,33 heuresSemaine 1 (4 jours)
1 semaine x 36 heures / 12 mois = 3 heuresSemaines 44 et 51 (2 jours)
2 semaines x 18 heures / 12 mois = 3 heures93,33 + 37,50 + 3 + 3 = 136,83 heures
Où je bloque c'est par rapport au nombre de jours qu'elle doit déclarer à la paje étant donné que j'ai 4 mensus différentes.
Merci
Il y a 38 semaines de 5j
1 Semaine de 4j
Et 2 semaines de 2j
Donc 17j ouvrables mensualisés
Merci chris! mais comment tu le calcules pour trouver 17 jours ?
#32 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant » 29-07-2016 19:38:11
- carotin
- Réponses : 4
Bonjour,
J'ai besoin de vos lumières.
La maman de mon contrat m'a changé les horaires pour l'année prochaine.
Après avoir eu la façon de faire sur le forum et à sa demande, je lui ai préparé l'avenant avec le détail de ses besoins.
Donc l'avenant :
Le premier mercredi de chaque mois sera travaillée jusqu'à 17 h 30 (5 jours)
10 semaines x 45 heures / 12 mois = 37,50 heures
4 jours ½
28 semaines x 40 heures / 12 mois = 93,33 heures
Semaine 1 (4 jours)
1 semaine x 36 heures / 12 mois = 3 heures
Semaines 44 et 51 (2 jours)
2 semaines x 18 heures / 12 mois = 3 heures
93,33 + 37,50 + 3 + 3 = 136,83 heures
Où je bloque c'est par rapport au nombre de jours qu'elle doit déclarer à la paje étant donné que j'ai 4 mensus différentes.
Merci
#33 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » dernier salaire après licenciement » 28-07-2016 16:09:01
carotin a écrit :Comme j'ai fini le 8/7 avec tous mes employeurs puisque je n'ai que des années incomplètes, je prends donc mes 3 semaines du 11 au 31 août 2016. puisque je reprends le 1er septembre avec le contrat qui me reste.
Mes cp d'avril à mai ont été payé fin juin.
donc la fin peut se faire le 10/08
tu dois déduire avec le ccc du 11 au 31
mais tu dois aussi faire la régul de salaire depuis le début du contrat au 10/08
ton pe te devra aussi les cp acquis du 1er juin au 11/08
Merci beaucoup
#34 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » dernier salaire après licenciement » 28-07-2016 15:33:27
Comme j'ai fini le 8/7 avec tous mes employeurs puisque je n'ai que des années incomplètes, je prends donc mes 3 semaines du 11 au 31 août 2016. puisque je reprends le 1er septembre avec le contrat qui me reste.
Mes cp d'avril à mai ont été payé fin juin.
#35 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » dernier salaire après licenciement » 28-07-2016 15:11:37
- carotin
- Réponses : 4
Bonjour
J'ai un contrat enseignant sur 36 semaines depuis le mois d'avril 2016. Mon dernier jour de travail était le 5 juillet 2016, je devais reprendre le 1er septembre.
Sur mon contrat il est noté que mes cp sont 3 semaines en aout sans aucune autre précision.
Hier à ma grande surprise, je reçois un courrier recommandé me précisant que je suis licenciée, l'enfant rentre en crèche. Je ne m'y attendais pas du tout mais c'est pas grave, je fais avec l'indélicatesse des gens.
Lorsque je compte à partir du 27/7/16 mes 15 jours de préavis celà m'amène au 10/08/16.
Comment je fais pour mon calcul d'août ? Doit elle me régler tout le mois d'août étant donné que les semaines de cp ont été retirées pour le calcul de la mensu ou doit on déduire du 11 au 31 aout 2016 en calcul de cours de cassation ?
C'est la première fois que ça m'arrive d'être licenciée pensant des semaines programmées d'abscence.
Merci de votre aide
#36 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Moitié de semaine travaillé » 05-07-2016 18:45:08
ah ok mais c'est interminable comme calcul....
parce que j'ai aussi un mercredi par mois en journée. Le reste de l'année c'est que le mercredi matin.
Je sens que je vais m'amuser...
#37 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Moitié de semaine travaillé » 05-07-2016 18:43:39
ah ok mais c'est interminable comme calcul....
#38 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Moitié de semaine travaillé » 05-07-2016 18:31:04
- carotin
- Réponses : 3
Bonjour,
J'ai un soucis. C'est la première fois que ça m'arrive et je sais pas comment calculer les semaines.
La maman veut me proposer un avenant avec des modifications de semaines d'accueil.
Elle m'a soumis un calendrier pour l'année prochaine, pour que je puisse voir comment on peut faire cette nouvelle mensualisation.
On en avait discuté avant donc pas de soucis sur ça.
Certaines semaines de vacances scolaires sont de moitié. Elle a besoin de moi 2 jours par exemple sur 2 semaines de vacances scolaires ou ou pas du tout ou voir même 1 semaine sur 2 pendant les vacances scolaires.
Comment je peux calculer les semaines de travail ?
Merci
#39 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Minimum indemnités » 22-06-2016 17:27:35
carotin a écrit :Merci
Je me demandais si je pouvais prendre le mimimum d'indemnité afin d'augmenter mon tarif horaire ?
Est ce que ça se fait ça ?
les deux sont totalement indépendants
tu es libre de négocier ton tarif horaire, et de ne prendre que le minimum légal en indemnité
mais ne laisses pas sous-entendre que les deux soient liés
ok je comprends bien ! merci
#40 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Minimum indemnités » 22-06-2016 17:18:01
Merci
Je me demandais si je pouvais prendre le mimimum d'indemnité afin d'augmenter mon tarif horaire ?
Est ce que ça se fait ça ?
