Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#21 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul du NOMBRE de cp » 04-06-2013 09:20:16
bonjour,
pourquoi vous n'auriez pas le droit au congé suppl enfant -15 ans?
c'est ce qu'on nous a dit à la formation mais quand je lis le texte de loi, je me dis en effet que j'y ai peut être droit car il est écrit "Les femmes salariés de plus de 21ans à la date du 30avril bénéficient de 2jrs de congé suplémentaire par enfants à charge, sans que le cumul du nombre des jours de congé suplémentaire et de congé annuel ne puisse excéder la durée maximale du congé annuel prévu à l'art L3141-3"
ce qui veux dire dans mon cas, que comme j'ai acquis 5 jours au lieu de 30 au 30 avril j'y aurai droit??
#22 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul du NOMBRE de cp » 04-06-2013 08:36:30
tes explications sont supers claires et je t'en remercie!!!
Mais jusqu'au 31 mai (année de référence) il n'y a pas 8semaines depuis le 8/4. La semaine 22 se termine un vendredi...ça ferait 8 semaines alors??
De plus je suis en année incomplète donc le congé suplémentaire pour enfant je n'y ai pas droit ![]()
Mon employeur m'a aussi payé normalement les jours fériés de mai ainsi que le lundi de pencote semaine21. ma mensualisation n'a pas bougé.
Mon contrat s'arrête le vendredi 2 aout au soir. je suis mensualisée sur 17 semaines et 4 mois. C'est le RAM qui avait conseillé ce calcul aux parents pour que je ne soi pas lésé en étant mensualisé sur 12 mois. Car c'est bien un cdi. Le cdd ne peux être fait que dans le cas d'un remplacement d'une autre assamt...
Alors en aout il faudra qu'il me régularise mes cp (ceux de la période avant le 31 mai et ceux du 1er juin au 2 aout) c'est ça??dans ce cas pour juin juillet = 5jrs de cp et aout=0 ???
Merci pour ton aide
#23 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul du NOMBRE de cp » 04-06-2013 06:35:08
Donc à un jour près je n'ai pas droit à mes cp????
(
si c'est au prorata de ce que je travaille j'ai sans doute droit à 1.5 ou 2j??
je vais mieux me renseigner car ma formatrice m'a dit que c'était au prorata mais qu'elle ne savait pas comment faire...
#24 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul du NOMBRE de cp » 03-06-2013 18:40:35
melethal a écrit :Bonjour,
pouvez vous me dire comment on calcul le nombre de cp d'un mois pas complet??
je m'explique : j'ai commencé mon contrat le 8/4/2013, ai je droit pour ce mois ci, à 2.5j de cp ou c'est calculé au prorata du travail effectué?
merci pour vos réponsesc'est bien calculé au prorata du travail effectué
Et existe t'il une formule de calcul?
je travaille 4 jours par semaine, 40h par semaine. soit 170h par mois ou encore 17jours.
Merci
#25 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul du NOMBRE de cp » 03-06-2013 17:45:50
- melethal
- Réponses : 23
Bonjour,
pouvez vous me dire comment on calcul le nombre de cp d'un mois pas complet??
je m'explique : j'ai commencé mon contrat le 8/4/2013, ai je droit pour ce mois ci, à 2.5j de cp ou c'est calculé au prorata du travail effectué?
merci pour vos réponses




