Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

bonjour,

je garde une petite depuis juillet 2007 et nous sommes partis avec les parents sur une année incomplète ( les parents ayant pris  5 semaines et moi j'avais pris 1 semaine qui était prévue pour un déménagement en septembre 07 ce qui fait que l'on calcule mon salaire sur 46 semaines) je garde la petite à temps plein ( 45h par semaine) mais je n'ai pas encore posé mes congés pour cet été et faut-il que je les prenne en même temps que les parents? on n'a pas précisé sur le contrat les dates de congé alors pouvez vous m'éclairer? est ce que l'on est parti sur de bonnes bases ou pas? et les 10% de cp je ne les touche pas depuis le début de mon contrat est ce normal ? merci d'avance car je suis un peu perdue étant nouvelle dans la profession ce n'est pas toujours simple et les conseils me manquent .

voila je garde une petite depuis juillet 07 à temps complet ( 45h par semaine ) et nous sommes partis avec les parents sur une année incomplète ( 46 semaines : les parents ayant pris 5 semaines et moi 1 semaine prise et prévue pour 1 déménagement en septembre 07) je voulais savoir pour mes congés de cet été est ce que je dois obligatoirement les prendre en même temps que les parents? je crois qu'elles doivent être fixées avant le 1er mars? je voulais savoir également pour les 10% des cp à partir de quand doivent-ils les verser comme mon contrat à débuté en juillet merci de m'éclairer et de m'aider je suis un peu perdue !