Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Merci beaucoup, les filles.
Vos conseils et informations m'aident. Je vais vérifier si ce constat est annexé au bail, mais si ça m'étonnerait... Si une loi oblige le propriétaire à fournir ce document, ça sera plus facile pour moi à le demander!

bonjour

16h, je lis un livre à mon loulou de 3 ans, et je vois sur la couverture au dessus du titre "Petit garçon", et à la dernière page l'ensemble de la collection sur les différents véhicules, avec écrit "petit garçon". Le camion de pompier, le train, le taxi... C'est un cadeau de Noël.
Les préjugés et stéréotypes ont encore de l'avenir...!

Bonjour
J'ai eu mon premier entretien avec la puéricultrice cette semaine.
Avant j'avais bien potassé et notamment étudié les informations sur ce forum. Et je tiens à saluer ce post qui m'a beaucoup apporté!

La puér m'avait appelée pour prendre RDV. Bon contact :-).

Le jour J, j'étais bien stressée, et ceci depuis une semaine lol, et je ne devais pas être très naturelle, même si il y a eu quelques rires.

Les questions sont similaires à celles déjà citées. Elle posait une question écrite sur son document et y notait mes réponses, et parfois les relisait et je pouvais compléter. J'ai eu l'impression de peut-être oublier des choses ou de ne pas répondre la totalité de ce qu'elle voulait entendre.
Par exemple, elle m'a demandé les étapes du développement de l'enfant, en restant générale. Ma réponse allait trop dans les détails! lol J'ai parlé du port de la tête, la position assise, la marche, la propreté, le langage et elle relevait en voulant que j'approfondisse un peu.
Il y a eu aussi :
Réaction si un enfant fait une colère.
Activités pour un enfant de 10 mois et un autre de 2 ans.
Age du début de la diversification alimentaire, déroulement, introduction des morceaux.
Mes motivations.
Rôle d'une am.
Les attentes des parents employeurs.
Le matériel, pour le change, les repas, les sorties, les siestes.
Comment j'ai connu ce métier et ce que j'en sais.
Mes principes éducatifs.
Mes disponibilités, horaires, nuits et we.
Les indices pouvant révéler de la fièvre.
Que vérifier si prise de médicament.
Réaction si je garde 2 petits qui dorment et que l'école m'appelle pour me dire que mon fils est malade.
Si je me suis assurée de la non accessibilité au plomb, si entretien annuel de la chaudière.
Le rythme de l'enfant, sommeil, les conditions de la sieste.
Organisation d'une journée.
Les risques de danger, les moyens de sécurité.
Elle m'a demandé pour combien d'enfants je demandais l'agrément avec mise en situations correspondantes.
Mes jouets et espaces jeux.

Elle m'a demandé si j'ai parlé de mon projet à mon fils et comment il réagit. Si il va à l'école, la durée de ses siestes. Elle a demandé à mon conjoint, qui était chez nous, ce qu'il pensait de mon projet et ce qu'il pensait du fait de la présence des parents chez nous.

Elle m'a dit qu'elle faisait généralement 2 ou 3 entretiens, avec possibilité de rdv avec psy et/ou le médecin.
On se revoit la semaine prochaine pour notamment rencontrer mon fils, et aborder mes "capacités d'adaptation et de communication".
Peut-être qu'il n'y aura que 2 entretiens.
L'entretien a duré 2h30 environ. Le contact a était bon, je l'ai trouvée à la fois professionnelle et agréable. Ce qui est une bonne chose pour la relation à venir, et si j'ai besoin d'elle (en espérant que j'obtienne l'agrément ;-) ).

Voilou. je croise les doigts!! A suivre...

Que faire si l'enfant est malade et que le pe ne vient pas?

Que pensez-vous,vous, devoir faire ? Pour l'enfant d'abord et vis-à-vis des parents ? Qu'a-t-il été convenu sur le sujet lors de l'entretien ?
=> Lors de l'entretien je demanderai une liste de personnes pouvant venir chercher l'enfant, si malgré ça personne ne peut venir, et que selon moi il y a besoin d'un soin, j'appelle le 15...

Est-ce le rôle de l'AM d'effectuer et avancer la consultation d'un médecin pendant la garde, ainsi que d'aller chercher les médicaments à la pharmacie? (j'ai vu sur un des forums qu'une AM a dû signer sa capacité à avancer les frais d'une consultation)

Que faîtes-vous des autres enfants en accueil pendant que vous allez chez le médecin ?
Nous n'avons pas aller chez le médecin : c'est le rôle des parents, c'est eux qui ont l'obligation de soins. De plus, le médecin peut être amené à poser des questions sur les antécédents médicaux et autres questions confidentielles qui ne nous regardent pas.
=> Je suis tout à fait d'accord avec vous, j'ai été très étonnée de voir ça, jutement dans le post sur la visite de la puér.

Que faire si un enfant a droit à sa tétine et qu'un autre n'y a droit que pendant la sieste?

Vous devez prendre une décision sur le sujet et en parler aux parents dès l'entretien.
D'où l'importance de votre projet d'accueil afin que les parents prennent connaissance de votre mode de fonctionnement.
=>Merci, votre réponse m'a permis de me rappeler que, pour mon projet d'accueil, je prévilégie l'équité. lorsqu'il y a plusieurs enfants, je pense essayer de ne pas donner la tétine, valoriser l'enfant sur le fait qu'il grandisse, mais que si il en a vraiment besoin et qu'il réclame, je répondrai à son besoin. Une tétine ça rassure aussi, chez nounou, surtout au début.

Quelles sont les maladies acceptées, celles refusées (ou symptômes)?
C'est à vous de répondre car nous sommes toutes différentes sur ce point, mais il y a un impératif : vous devez penser à la sécurité des autres enfants.
=> Je pense aux maladies contagieuses, en cas de vomissement ou de fièvre supérieure à 39°... j'avoue j'ai un peu de mal à choisir les critères, surtout qu'un parent peu dire que tout va bien pour ne pas à avoir garder son enfant et poser un jour auprès de son employeur.

Quels sont les signes du bébé secoué? JE SAIS PAS.

Réaction si les pe ont de (trop) grandes exigences?
Même réponse que précédente : aborder un maximum de points lors des entretiens pour que chaque partie donne ses impératifs et que chacun puisse savoir si oui ou non, la collaboration est possible.
=>Merci, le terme "collaboration" veut tout dire. Rappeler aux pe que chez l'AM tout ne peut être identique que chez eux, que c'est également une richesse pour tout le monde et en particulier pour l'enfant. Ensuite chacun fait son choix.
Par exemple, si un parent vous demande d'aller voir l'enfant pendant la sieste toutes les 5 minutes, que diriez-vous??? (avec en plus un escalier à monter) Perso je trouve ça exessif, je ne l'ai pas fait pour mon fils, car je mets l'enfants en sécurité (lit homologué, gigoteuse, pas de peluche, écoute-bébé, je reste alerte, un coup d'oeil toutes les 20 min).

Voilà, je vous remercie de m'avoir lue, et merci pour vos réponses et votre soutien.

Je vous recommande beaucoup de lire le post : les entretien avec la puer

=> oui j'ai déjà lu des pages de ce post vraiment très instructif, mais je ne peux lire les 16 ou 17 pages malheureusement. justement certaines questions indiquées m'interrogent pour leur réponse.

Les 11H de repos, c'est par contrat ou pour l'ensemble des contrats? Ca me semble difficile à appliquer, car ça incite les AM à choisir des pe avec les meme horaires, des horaires de bureaux du coup.

MERCI POUR TOUTES VOS REPONSES. ET JAI OUBLIE DE VOUS SOUHAITER UNE EXCELLENTE ANNEE!

Ne vous prenez plus la tête avec l'ancienne nounou de votre fils.
Qu'importe ses propos sur votre enfant ( je ne savais qu'on pouvait dire d'un bébé de 9 mois qu'il est déjà associable) et son comportement actuel... (ah l'égo quand tu nous tiens!)

Elle avait déjà pris sa décision depuis plusieurs semaines de toute façon. J'ai l'impression qu'elle veut surtout un temps partiel,quelque soit l'évolution de votre bout de choux.

Même si elle aurait pu vous le dire dès le départ, et être plus honnête ou "polie", maintenant votre objectif c'est votre fils et son bien-être.
Utilisez votre énergie pour trouver un nouveau mode de garde avec quelqu'un de COMPATIBLE ET PROFESSIONNEL, et dans le DIALOGUE (on ne le dira jamais assez ;-)) ).

Je vous souhaite bon courage... et de la positivité!

Les crèches et les écoles maternelles ont bien plusieurs lits dans une même plièce. Quasiment accolés, dans le dortoire de l'école maternelle de mon fils!
On aurait maintenant plus d'exigences pour une ass mat en domicile privé que pour les crèches et autres!!
Vu les logements et les loyers, c'est impossible de répondre à cette exigence.
J'espère que le référentiel national finira par être imposé aux CG, sans ajout de leur part.

Bonjour
Merci lamissdu pour ton témoignage.
J'aimerais avoir droit à deux agréments (niveau budget, sachant que c le maxi pour mon secteur), mais je pense qu'être agréée pour un seul enfant peut rassurer pour un éventuel déménagemen futurt, avec la possibilité d'avoir une extension d'agrément. Car au début, je me disais qu'un seul agrément n'était pas intéressant... mais au moins j'aurai un pied dans le métier.

Déjà que l'on pensait ne pas rester très longtemps dans cette maison de bourg, mais je pense que si mon projet se concrétise, le déménagment peut arriver plus tôt que prévu! ;-)

Je croise les doigts. Je me suis procuré du matériel, je revois toute notre organisation. C'est super, il y a de la place pour un lit dans notre chambre! (en espérant qu'on nous impose pas de lit barreaux)
Je suis à fond dans mes révisions afin de me préparer à la visite de la puér!!

Je lis de ces trucs sur les forums de ce site! Ca me fait bondir!

Bonjour

En vous lisant dans les forums, j'ai vu la détermination des ass mat pour l'agrément. La plupart achète du matériel avant même la visite de la puér, du coup je m'y mets : barrières sécurité, protège coin, bloque tiroirs, bloques portes, bloques placards. J'envisage de prendre des jouets un peu tout âges, histoire de.

Mais je me demande si c'est vraiment nécessaire ou si ça jouevraiment sur l'appréciation des professionnels qui nous rendent visite. Car ça représente un investissement, et je ne sais pas si j'aurai l'agrément à ce jour... (même si j'ai trop envie d'acheter quand je regarde les rayons :-P)
J'ai déjà de mon fils un transat, un lit parapluie, lit à barreaux, une table à langer, petite baignoire et chaise haute.

Qu'en pensez-vous?

oui bien sûr!! ^^