Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Je suis aussi secrétaire, et ben je peux te dire que pour avoir cherché du boulot à l'extérieur dans le secrétariat, c'est complétement bouché...

En théorie, il en faut obligatoirement une en haut et une en bas. Ne me demandez pas pourquoi.

S'il prend déjà des laitages, je ne vois pas le problème avec le yaourt...

A la fin des premières 60 h, il y a un test qui si il est réussi, te donne un module du CAP Petite Enfance Accueil à domicile. S'il n'est pas réussi, il ne remet pas en cause l'agrément.

C'est tout à fait ça. En travaillant 37 semaines, elle ne pourra pas acquérir 5 semaines de CP.

C'est d'autant plus idiot que c'est justement prévu dans la loi : Art. L.421-4 :
Toutefois le Pdt du CG peut si les conditions d'accueil le permettent et à titre dérogatoire, autoriser l'accueil d eplus de trois enfants simultanément et si enfants au total pour répondre à des besoins spécifiques.
Faudrait qu'elle apprenne à lire, la puer...

Il faut raisonner en salaire annuel. C'est à dire qu'une mensualisation en année complète avec déduction des congés non acquis est exactement équivalente qu'une mensualisation en année incomplète (mais sur 47 semaines, ce n'est pas légal) à laquelle on va rajouter l'indemnité de congés payés.
Mais dans le premier cas, on suit la Convention Collective (ce qui est toujours préférable surtout en cas de litige, et on ne sait jamais si ça va pas se terminer en litige) et il vaut mieux être dans la légalité.

Il faut vous procurer la Convention Collective et l'appliquer, vous ne pouvez pas faire ce que vous avez envie ou ce qui vous arrange.
Vous devez mensualiser sur 12 mois le nombre de semaines prévues d'accueil de votre enfant, soit 46 semaines. Là, vous aurez mensualisé le salaire du temps réellement travaillé.
Ensuite il faudra rajouter l'indemnité de congés payés selon les termes de la Convention Collective (indemnité à calculer tous les ans au 31 mai, et à verser selon les modalités prévues au contrat selon la CCN).

Pour l'aide à laquelle tu as droit, (tout le monde y a droit, il y a simplement trois tranches de revenus, donc tu auras l'allocation en fonction de tes revenus), le mieux est de t'adresser directement à la CAF. L'allocation est mensuelle.
Ensuite pour la déclaration à la Paje, tu prendras le coefficient mensuel de mensualisation, soit 11 h x nombre de semaines prévues dans la mensualisationM/12 mois = x heures. Ensuite, tu diviseras ce x heures par 8 pour trouver le nombre de jours à déclarer (on arrondit au nombre supérieur, si tu trouves par exemple 22, 5 jours, tu déclares 23 jours) et ce tous les mois. Ce qui te permettra de percevoir ton allocation sans problème. Inutile de demander à l'AM de baisser son taux horaire.
Il faut comprendre que pour la CAF, une journée, c'est 8 h. Donc 24 h, c'est trois périodes de 8 heures. On peut donc être amenée à déclarer par exemple 40 jours d'accueil pour un mois, ça ne pose aucun problème. Ca n'en pose aucun non plus plus si le nombre de jours déclarés ne correspond pas au nombre réel de jours d'accueil du mois.
Le mieux serait que tu te procures la Convention Collective qui te permettra de calculer au mieux la mensualisation.

J'ai beau avoir une fille unique (pas par choix, c'est la vie qui l'a voulu), je n'ai jamais été mère poule. On ne fait pas les enfants pour soi. Ma fille a été très autonome très jeune : elle a pris l'avion toute seule à 4 ans pour aller passer les vacances chez ses grands-parents, elle a commencé à aller dormir chez les copines dès la maternelle, et elle a pris le car pour aller à l'école dès le CE2 (école privée à 15 kms). Le premier trimestre, je l'emmenais (je gérais l'accueil des petits puisque j'étais déjà AM), je la ramenais (1/2 h de voiture à chaque fois). Quand elle avait danse après l'école, j'allais la chercher à l'école, et je l'emmenais à la danse (à 5 mn à pied de l'école). Et puis au 2° trimestre, elle a tenu à prendre le car scolaire... On a hésité, on en a beaucoup discuté avec elle, (il y avait 50 m à faire de l'arrêt du bus à l'école), avec sa maîtresse pour savoir ce qu'elle en pensait. Et on est tombé d'accord sur le fait qu'elle était assez mature pour ça. Donc la première fois, j'ai suivi le bus (elle le savait) pour voir comment elle se débrouillait à l'arrivée, et après je lui ai fais confiance. Elle a été avertie très jeune de tout ce qui pouvait lui arriver : si quelqu'un lui proposait quelque chose, enfin ce genre de chose, elle connaissait la conduite à tenir (foncer dans le premier magasin ouvert ou appeler n'importe quel adulte présent).
L'indépendance s'acquiert petit à petit, avec explications et mise en situation. Après c'est une question de confiance... Elle a eu un portable assez tôt, bien que j'étais contre, car ça nous permettait de rester en contact si problème de car ou autre. Elle a 16 ans maintenant, elle est super sociable, très à l'aise dans ses baskets et très indépendante.