Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour à toutes en cette belle journée ensoleillée (du moins en seine-et-marne !)

La maman du BB que je garde m'a annoncé la semaine dernière qu'elle était enceinte, elle va etre arretée bientot (3ème mois) pour à peu près 1 an.
On avait fait une mensu sur 44 semaines, 40 H par semaine mais elle m'a dit qu'on allait réduire les heures de garde pour etre à peu près à 34 H de garde par semaine dès qu'elle sera arretée.

Je vous précise que je continuerais à avoir le BB meme pendant ce long arret maternité tous les jours de garde.

Ma question: faut-il que je fasse ma nouvelle mensu  de 34 H avec les 44 semaines du début du contrat ou faut-il que je calcule avec les semaines qui restent du début de l'arret de travail de la maman jusqu'au 01/05/2010 (date anniversaire du contrat qui a déuté le 01/05/2009 ?)

Voilà, j'espère que j'ai été assez claire dans mes explications.
Merci pour vos réponses.

Coucou à toutes,
J'ai une petite question à vous poser :

je vais accueillir un petit garçon de novembre à juin, il va à l'école le matin , et je ne l'aurais pas pendant les vacances.
-22 heures par semaine
-14 semaines d'accueil
-8 mois

J'ai donc calculé comme heures mensuelles 22x14=308:8 =38,5 heures/mois
Est-ce que c'est ça ou alors je dois : par 12 ?

Merci pour vos réponses.

Coucou à toutes

La maman du BB que je garde m'a prévenu il y a 15 jours que je n'aurais pas sa fille cette semaine pour cause de vacances. Bon ok, ils sont bien partis mais ma paie aussi et je n'aurais la petite qu'à partir du 6/10. Pourtant on avait bien mis dans le contrat que je serais payée le dernier jour travaillé du mois.

Est-ce que ça vous est déjà arrivé?

Coucou à toutes !

Après avoir fais une pause sur le forum (qui m'a bien manqué d'ailleurs!), je reviens vers vous pour m'éclairer un peu concernant le livret d'accueil de FABIENNE 01.

Cela concerne la feuille "mes tarifs" pour réactualiser les prix. Je m'explique :
Il est écrit:
       
       -"pour que vous puissiez avoir droit aux prestations de la CAF ou MSA, mon salaire doit etre compris entre 2,25 heures et jusqu'à 5 heures de smic par jour
        soit un minimum de 16,85€ net ...etc "
   
Avec la revalorisation du smic à 8,82 € brut je ne sais pas comment changer les mini et maxi .
De meme, pour les tarifs horaires selon le nombre d'heures de la mensualisation je ne sais pas quoi mettre
    -ex: 171 heures par mois et +: 2,67 € net avec smic du 01/07/2008 et avec smic du 01/07/2009 ?

Voilà, j'espère que j'ai été assez claire dans mes questions et je vous remercie d'avance pour vos réponses.

Coucou à toutes
J'ai un petit souci, je ne comprends pas la méthode des 10% par rapport au livret de Fabienne01 pour une année incomplète .

Pourriez-vous me donner un exemple concret par exemple avec 500€ par mois (on va arrondir!) pour 45 semaines d'accueil ,40 h par semaine ?
Et je n'ai pas compris non plus les 10% des 10%? Pouvez-vous me donner le calcul avec l'exemple des 500€ ?

Merci pour vos réponses