forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#41 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul salaire - embauche cours de mois » 27-09-2012 09:40:15
Donc c'est légal ?
Je dois spécifier quoi sur le contrat ?
#42 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul salaire - embauche cours de mois » 27-09-2012 08:12:16
- fab91
- Réponses : 8
Bonjour,
Pour une embauche en cours de mois (12 novembre) avec du 12 au 16 quelques heures d'adaptation, conseillez-vous le calcul du salaire de novembre selon :
- la déduction de la cours de cassation
ou
- le paiement des heures réelles (avec départ de la mensu en décembre).
ce qui ne fait pas du tout le même salaire en fin de mois.
Donc quelle est la règle légale à retenir ?
Merci pour vos lumières.
#43 Re : Pause café » Mardi 25 septembre » 25-09-2012 07:49:31
Bonne journée !
vent et pluie ici aussi...
#44 Re : Pause café » A NE PAS MANQUER !!!! » 24-09-2012 18:32:16
Merci de nous avoir fait partager cette vie pleine de rebondissement. Bonne continuation et surtout, que tes projets se réalisent !
#45 Re : Pause café » dur dur » 24-09-2012 18:18:24
Ayant vécu la disparition d'animaux également, je suis de tout coeur avec toi...
Aujourd'hui nous avons 2 adorables chattes (dont une de 16 ans) et une petite chienne qui nous apportent beaucoup de bonheur.
Une pensée à toi et ta famille (même si... diront certains "ce ne sont que des animaux !")
#46 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » feuille nombre d'heure pr les parents » 23-09-2012 10:12:22
coucou,
pourrais-je avoir aussi un modèle ?
Merci d'avance et bon dimanche
#47 Re : Echange photos » 3 mois » 21-09-2012 13:17:19
Difficile épreuve que de perdre un enfant...
Je me joins à tes pensées pour cette difficile journée et t'apporte tout mon réconfort.
#48 Re : Cuisine / Saveur » recettes faciles rapides pour bébé de 4mois-18mois » 21-09-2012 13:12:06
coucou,
Moi aussi je le veux bien. Merci d'avance
#49 Re : Pause café » mon rv de ce matin » 21-09-2012 13:05:15
Et bien, un tel contrat interessera peu d'assmat (nbr de jours, place en crèche éventuelle)... La maman a eu un coup de coeur... Donc la balle est dans ton camp !
Tu as des exigences (notamment sur le respect des heures de sieste). Fais lui savoir et pose les conditions d'arrivée et de départ de l'enfant lors de ton prochain RV.
#50 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » paje: cherhcer l erreur!!! » 21-09-2012 07:49:20
Je cite la règle du document URSSAF "comment rémunérer votre assistante maternelle" ?
Comment calculer le nombre d’heures normales mensualisées ?
= (Nb d’heures d’accueil par semaine X 52 semaines) ÷ 12
= (32h X 52 semaines) ÷ 12 = 138,66 arrondis à 139h*
* Le nombre d'heures à déclarer doit suivre la règle des arrondis suivante :
- si la décimale est inférieure à 0.5, vous arrondissez à l'entier inférieur
- si la décimale est supérieure ou égale à 0.5, vous arrondissez à l'entier supérieur
Comment calculer le nombre de jours d’activité mensualisés ?
= (Nb de jours d’accueil par semaine X 52 semaines) ÷ 12
= (4j X 52 semaines) ÷ 12 = 17,33 arrondis à 18 jours**
** Le nombre de jours d’activité à déclarer doit être arrondi à l’entier supérieur.
A vous de jouer !
#51 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » potentiel désaccord sur la façon d'exercer l'autorité » 20-09-2012 16:09:03
Si vous la surprenez encore une fois, adressez-vous à elle directement (avec diplomatie) en lui demandant ce qui la met dans un tel état ?
Au vu de votre inquiétude, je vous conseille de réfléchir à un autre système de garde. Vous ne supporterez pas bien longtemps de confier votre enfant dans un cadre éducatif qui ne vous convient pas.
A lire les différents messages, nous avons tous des valeurs éducatives bien différentes...
#52 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » chèque impayé » 20-09-2012 15:52:15
iDEM que corinette68.
demande lui de te régler en espèce, c'est plus prudent
#53 Re : Le métier d’assistante maternelle » Quelles sont vos horaires? » 20-09-2012 13:22:09
Je fais partie de celles qui accueillent des enfants de PE infirmiers ou de PE travaillant dans le commerce. C'est un choix !
Ce sont des petits contrats de moins de 30 h.
J'ai une amplitude de 7 h 30 à 20 h 00.
Tout comme certaines, mes enfants sont grands... J'ai donc le temps pour le faire.
#54 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » potentiel désaccord sur la façon d'exercer l'autorité » 20-09-2012 13:15:31
Vous êtes un parent employeur avant tout.
Vous êtes en droit de vous poser des questions, mais vous êtes aussi et surtout en droit de communiquer avec l'assistante maternelle sur les points qui vous gènent. N'hésitez pas et ne laissez pas l'angoisse s'installer...
#55 Re : Le métier d’assistante maternelle » Demande d'agrément » 20-09-2012 13:02:41
J'ai reçu mon agrément 1 mois après la visite de la puer. J'ai fait ma formation 3 mois après l'obtention de l'agrément (toutefois, j'ai appelé le CG pour avoir une date).
Mieux vaut appeler la PMI pour savoir ou en est le dossier et surtout ne pas quitter ton poste sans avoir réceptionné le papier d'agrément et avoir fait la formation. Bon courage
#56 Re : Besoins de l’enfant » C'est vexant » 20-09-2012 12:55:01
je suis d'accord, le faire venir le matin serait la meilleure solution. Sinon, il faudrait peut être lui proposer une activité juste avant sieste.
#57 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » signature bulletin de paie ? » 19-09-2012 09:28:59
Mieux vaut alors !
Merci Parme.
#58 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » signature bulletin de paie ? » 19-09-2012 08:07:29
- fab91
- Réponses : 7
Bonjour,
Le bulletin de paie remis par le PE doit-il obligatoirement signé du PE ?
merci pour vos réponses.
#59 Re : Cuisine / Saveur » fiches sur l'alimentation jusqu'au 1 an » 18-09-2012 10:42:10
bonjour,
je suis également intéressée.
Merci par avance pour l'envoi.
A bientôt
#60 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » TARIFS ESSONNE - VILLEBON SUR YVETTE » 13-09-2012 12:55:55
- fab91
- Réponses : 0
Tarifs horaires nets - VILLEBON S/YVETTE
150 H/mois et au-delà : 3.43 euros
entre 120 et 149 h : 3.64 euros
entre 90 h et 119 h : 3.86 euros
< à 90 h : 4.09 euros
IE : 3.5 euros
REPAS : 2.80 euros
GOUTER : 0.70 euros
