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#61 Re : Le métier d’assistante maternelle » Chauffer son logement, besoin de conseils et de témoignages... » 15-01-2015 11:31:41
Voilà... oui chauffage d'appoint électrique sur pied dans les chambres.
Poêle à pétrole, dans la salle à manger.
Du fait dans ma salle de bain, je viens de mettre un radiateur à bain d'huile.
....Sinon, MERCI les filles, me voilà + rassurée !!!! 
#62 Re : Le métier d’assistante maternelle » Chauffer son logement, besoin de conseils et de témoignages... » 15-01-2015 09:55:28
Non non t'inquiètes Dede28, je suis simplement un peu crispée...
La visite de la puéri me fait toujours flipper un peu, même si ça c'est toujours bien passé 
Récapitulons donc...Radiateurs électriques sur pied, autorisés?
Feu à pétrole (c'est un électronique) je trouve que ça ne sent pas contrairement à un feu à pétrole à méche.
Si je l'isole en mettant une barrière devant, ça devrait passer?
J'ai déjà pleins de barrières chez moi....c'est trop moche pfff 
Je pense que pour l'hiver prochain, on retirera les radiateurs prévus
pour le fuel et on mettra des radiateurs rayonnants au mur, ce sera la meilleur solution....
Pour le moment, pas le choix, les soussous ne suivent pas
#63 Re : Le métier d’assistante maternelle » Chauffer son logement, besoin de conseils et de témoignages... » 15-01-2015 09:03:32
Dede28, pour répondre à votre remarque, ma maison est très bien isolée, elle a été refaites du sol au plafond quand on l'a acheté. Le problème viendrait + parce que ce n'est pas une chaudière récente !
Les avis divergent concernant mes interrogations, maintenant de là à dire qu'on retire un agrément car on chauffe sa maison avec des radiateurs d'appoint, je doute quand même beaucoup.
Maintenant donnez moi la différence entre un radiateur électrique fixé au mur, et ce même radiateur sur pied, posé au sol ?
Avant d'acheter mon logement, j'étais dans une maison chauffée électriquement (radiateurs au mur), JAMAIS la puéri m'a fait de remarque concernant ce mode de chauffage.....
Finalement je vais laisser comme ça, et je verrai bien quand elle passera, moi perso, je ne vois pas ou est le problème !
#64 Le métier d’assistante maternelle » Chauffer son logement, besoin de conseils et de témoignages... » 14-01-2015 17:28:30
- emadelle13
- Réponses : 21
Bonjour,
Je reviens à nouveau sur un sujet que j'avais déjà ouvert, car je ne suis pas convaincue des réponses obtenues.
Je vous explique ma situation. J'ai une grande maison qui était habituellement chauffée au fuel, j'ai changé ce mode de chauffage ( car 1000 l/2 mois)pour chauffer le bas avec un feu à bois et les chambres du haut avec des radiateurs électriques sur pied ( donc pas accrochés au mur ). Je n'étais pas sûre d'être dans les régles concernant les radiateurs électriques du haut, j'avais donc déjà posé cette question précédemment. On m'a donc rassuré en me disant que je pouvais.
J'ai eu ma cousine au téléphone qui vient d'avoir la visite de la puéri pour son renouvellement, et quand celle ci à vu le radiateur d'appoint dans sa salle de bain, elle lui a demandé si elle l'allumait, car ce n'est pas autorisé.
C'est un radiateur soufflant d'appoint, j'en ai d'ailleurs un... moi aussi dans ma salle de bain.
Je continue, dans ma lancée....Concernant les feux à pétrole électronique, doit on l'isoler en mettant une barrière devant (pour moi ce n'est pas nécessaire car ce feu n'a à aucun moment ses parois chaudes ).
J'ai la visite de la puéri le 30 janvier car renouvellement, et à vrai, je ne suis pas encore assez rassurée concernant sa venue et MON MODE DE CHAUFFAGE.
Pouvez vous me faire part de vos expériences svp, que je sois fixée avant sa venue MERCI
#65 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouveau calcul salaire » 05-01-2015 16:13:11
Beaucoup de mal à comprendre...
Je fais donc un avenant, je change le nombre d'heure semaine soit 15 h et refais le calcul ainsi ?
15 H (semaine) X 46 (semaine) x 3 (taux horaire)
--------------------------------------------------------
12
Concernant le planning, j'aurai bien la garde de l'enfant 15h/semaine?
C'est bien ça?
#66 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouveau calcul salaire » 05-01-2015 12:33:52
Merci beaucoup kikine747 !
#67 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouveau calcul salaire » 05-01-2015 11:53:38
Si je refuse de toute façon je pense le perdre, et je ne souhaite pas être en conflit avec le PE. Maintenant, une autre petite question,
pour par exemple ce contrat, si il passe à 60h/mois, ce qui ferai 15h/semaine. La maman me mets la petite : 1er sem 20h, la 2ème 15 h, la 3ème 10h et la 4 ème 10h.
Comme il est prévu 15 h/sem, pour les 20h ( sem 1 ) dois je compter 5 h complémentaires?
Je suis un peu perdue :-(
J'espère que vous avez tout compris !!!!! lol
#68 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouveau calcul salaire » 05-01-2015 11:32:32
- emadelle13
- Réponses : 11
Bonjour,
Voilà...j'ai un nouveau contrat depuis décembre 2014 ( 80h/mois, 46 semaines, 3 euros/heure )
La maman m'a envoyé un message me demandant de faire un avenant pour diminuer le nombre d'heure mensuelle, de passer le contrat à 60h/mois. Bon....pas très cool, mais que voulez vous....
Avec les congés, je n'ai pas encore pu lui donner le compte. Je suis un peu perdue puisque il faut recalculer la mensualisation.
Comment dois je faire. Combien doit elle me payer pour le mois de décembre? (dois je me baser sur la mensualisation prévue au début du contrat pour ce mois de décembre?)
Merci de votre aide !
#69 Le métier d’assistante maternelle » Chauffage d'appoint électrique » 09-10-2014 16:36:05
- emadelle13
- Réponses : 1
Bonjour,
j'ai besoin de vos avis. Dans 3 mois, j'aurai la visite de la puéri pour renouvellement agrément.
Je chauffe mon logement en bas avec un poêle à charbon, j'ai donc installé une barrière pare-feu, mais en haut avant je chauffais au fioul, mais vu le tarif, j'ai opté pour des radiateurs électriques branchés sur prise de courant. J'ai maintenant un doute, ai je le droit de chauffer mes chambres prévues à l'accueil de cette manière?
Merci de votre aide !
#70 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Désaccord sur Congés à payer » 04-07-2014 07:36:45
J'ai beaucoup de mal à vous suivre ....
Mon contrat a bien débuté le 1 er juillet 2013, je travaille lundi, mardi, jeudi et vendredi 9h30/jour.
En tout les parents ont pris 9 sem de congés et moi 5 sem.
En arrivant hier soir pour récupérer la petite, j'appréhendais son discours....mais avec toutes les affirmation que vous m'aviez donné dans la journée, j'avais préparé mes explications. Je ne lui ai donc pas laissé le temps de prendre la parole , j'ai vu qu'elle avait des documents dans les mains, et lui ai expliqué clairement la situation.
Et là....elle me dit, bah oui, c'est ce que je voulais dire....je crois que l'on ne s'est pas bien comprise.... 
Je n'ai rien dis, mais j'ai très bien compris que CES documents lui ont ouvert les yeux dans la journée...elle qui était sûre d'elle et qui ne me laissait presque pas le temps de m'expliquer....
Bref, le principal c'est que ça s'est arrangé on va dire....
C'est clair que ça doit faire un peu mal de faire un (gros) chéque à la nounou ;-)
#71 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Désaccord sur Congés à payer » 03-07-2014 15:38:32
ok, je viens de calculer, je suis à 38 semaines
#72 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Désaccord sur Congés à payer » 03-07-2014 14:57:16
43 semaines travaillées, ce qui fait 27 jours acquis?
#73 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Désaccord sur Congés à payer » 03-07-2014 14:38:19
Sinon dada62, je fais 9h30/jour 4 jours semaine, 43 sem/an
#74 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Désaccord sur Congés à payer » 03-07-2014 14:29:27
Excuse moi zuenna ! oui effectivement, tu m'avais expliqué, encore merci...
#75 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Désaccord sur Congés à payer » 03-07-2014 14:02:55
oui j'ai une fille de 14 ans, et je viens d'apprendre que j'avais le droit à 2 jours de CP en + c'est ça?
Dommage, ça fait 5 ans que je suis AssMat, et n'avais pas connaissance de ça. J'ai un garçon qui a aujourd'hui 16 ans....
Alors pour les CP c'est soit 10 % ou ?
#76 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Désaccord sur Congés à payer » 03-07-2014 13:32:16
Merci beaucoup les filles !
#77 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Désaccord sur Congés à payer » 03-07-2014 11:59:11
Pour le calcul, elle a pris 10 % de tous les salaires versés.
Bon, je suis rassurée, et vais devoir lui réexpliquer ce soir, j'espère qu'elle me laissera parler, m'écoutera et ne me dira pas encore :
" non ce n'est pas comme ça, vous n'avez pas le droit à des congés payés, mais des congés sans solde...."gggrrrrr, elle est sûre d'elle alors c'est compliqué....:/
Merci!
#78 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Désaccord sur Congés à payer » 03-07-2014 09:52:42
oui, 43 semaines à l'année correspond à 5 semaines de congés en commun, et 4 semaines en + pour les parents.
#79 Désaccords entre parents et ass. maternelles » Désaccord sur Congés à payer » 03-07-2014 09:36:15
- emadelle13
- Réponses : 36
Bonjour,
j'ai besoin d'aide concernant les congés payés.
Je vous explique ma situation :
J'ai un contrat qui a débuté le 1 juillet 2013, contrat de 38 heures semaine sur année incomplète 43 semaines (5 semaines CP en commun + 4 semaines en + pour les parents)
La maman m'a payé les CP là début juillet avec le salaire de juin car je n'ai pas touché les 10 % chaque mois.
Le lendemain, elle revient vers moi en me disant, qu'elle ne devait pas me payer des congés cette année, car la 1er année, ce sont des congés sans solde., donc que ce qu'elle m'a payé, c'est les congés de 2014/2015, et que si le contrat venait à prendre fin en cours d'année (entre juin et mai 2015) je devrai lui rembourser le trop perçu de congés???
Je lui réponds que je me suis référée au tableau de l'annexe (livret orange) sur le modèle proposé sur une année incomplète.
Elle insiste en me disant qu'elle est sûre d'elle, qu' elle ne devait rien me payer.
Le contrat ayant débuté en juillet 2013, elle ayant eu ses 9 semaines de congés dans l'année, de juillet 2013 à mai 2014, moi forcément je n'ai pas eu la petite, mais j'ai travaillé pour mes autres contrats, et oui j'ai eu mes 5 semaines de congés également dans l'année en même temps qu'elle ( 3 semaines en août 2013 + 1 semaine en décembre 2013 et 1 semaine en avril 2014)
Me comprenez vous?
Elle insiste tellement, et est sûre d'elle, que j'ai voulu appeler le RAM, mais exceptionnellement il est fermé jusqu'à mardi prochain... Qui a raison?
Merci de votre aide
#80 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Problème congés payés » 03-07-2014 09:06:30
Alors d'après elle... Ayant commencé le contrat au 1er juillet 2013,
je n'aurai pas dû avoir de congés en aout 2013... en fait je n'avais pas le droit à des congés dans l'année 2013/2014 avec son contrat, c'était la 1er année de travail donc pas le droit à des congés. Hors j'ai des contrats qui ont débuté bien avant le sien, donc j'ai bien le droit de poser comme tout le monde non?
Comme on s'est basé sur 43 semaines à l'année, ces congés pris au cours de l'année 2013/2014 ont bien été déduit donc non payés?
C'est bien ça?
Olala je patauge...
