forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#61 Re : Le métier d’assistante maternelle » que répondre à ce courrier de la caf ? » 03-12-2015 16:12:42
je viens d'essayer mais personne ne me répond.
vous avez déclarés vos revenus réels vous ? ou bien vous n'avez rien fait ?
#62 Re : Le métier d’assistante maternelle » que répondre à ce courrier de la caf ? » 03-12-2015 15:44:52
je m'excuse pour le doublon, mais comme mon message ne s'était pas affiché j'ai cru qu'il n'était pas passé. Encore désolé !
#63 Re : Le métier d’assistante maternelle » que répondre à ce courrier de la caf ? » 03-12-2015 15:33:40
effectivement l'allocataire est mon mari.
nous sommes mariés depuis 13 ans et les déclarations de revenus sont bien entendu communes.
la caf me demande mes revenus réels pour la première fois, d'habitude ils se basent sur les impôts... je ne comprend pas...
y a t-il d'autres ass mat qui ont eu ce type de courrier ou bien suis je la seule ?
Je dois leur fournir mes revenus réels ou bien expliquer mon abattement ? je ne sais pas étant donné que les avis divergent sur ce post 
Merci d'avance
#64 Le métier d’assistante maternelle » que répondre à ce courrier de la caf ? » 03-12-2015 12:56:35
- lilianab
- Réponses : 43
Bonjour à tous,
j'ai reçu ce jour un courrier de la CAF intitulé :
CONTROLE DES RESSOURCES ET DE SITUATION
" votre conjoint a exercé une activité professionnelle or il ne déclare aucun revenu aux services fiscaux "
doit on faire une déclaration spéciale pour la caf ?
chaque année je déclare mes revenus aux impôts et c'est tout. Cette année après calculs j'arrive à 0 € (sachant qu'il y a des contrats en positif et un autre en négatif, le total est donc de 0 € ).
es ce que d'autres ont aussi eu ce courrier et comment y répondre ?
je dois noter les salaires réels perçus ? alors notre abattement ne sert plus à rien ??
Merci d'avance de vos réponses
#65 Le métier d’assistante maternelle » Courrier reçu ce jour de la CAF » 03-12-2015 12:53:05
- lilianab
- Réponses : 2
Bonjour à tous et à toutes,
j'ai reçu ce jour un courrier de la CAF intitulé :
CONTROLE DES RESSOURCES ET DE SITUATION
" votre conjoint a exercé une activité professionnelle or il ne déclare aucun revenu aux services fiscaux "
doit on faire une déclaration spéciale pour la caf ?
chaque année je déclare mes revenus aux impôts et c'est tout. Cette année après calculs j'arrive à 0 € (sachant qu'il y a des contrats en positif et un autre en négatif, le total est donc de 0 € ).
es ce que d'autres ont aussi eu ce courrier et comment y répondre ?
je dois noter les salaires réels perçus ? alors notre abattement ne sert plus à rien ??
Merci d'avance de vos réponses
#66 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouveau contrat début mai et cp enfants de - de 15 ans » 07-04-2014 17:39:23
merci sam01 
cela risque de pas plaire aux parents par contre.
#67 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouveau contrat début mai et cp enfants de - de 15 ans » 07-04-2014 17:06:07
c'est valable également en année complète ?
je m'explique je commence un contrat le 28 avril, es ce que je peux appliquer les jours de CP enfants - de 15 ans, pour la période du 28 avril au 31 mai 2014 puisque l'année n'est pas complète ?
#68 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Jours fériés du mois de mai. » 07-04-2014 14:30:11
oui c'est logique et très clair.
Je fais faire la modification au niveau du contrat en ce qui concerne les jours fériés (puisque les parents sont d'accord), par contre en ce qui concerne les absences pour enfant malade, je ne vais rien changer.
Merci beaucoup 
#69 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Jours fériés du mois de mai. » 07-04-2014 13:51:21
Merci sam01 et nathodisab pour vos réponses.
Effectivement j'accepte les enfants malades, sauf gastro et grippe.
Si je met cette clause au contrat je devrais les accepter même avec la gastro ? si c'est le cas, je préfère ne pas ne rien changer à ce niveau là.
#70 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 07-04-2014 13:46:09
Merci beaucoup à toutes
je vais pouvoir aborder cette fin de contrat sereinement.
#71 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Jours fériés du mois de mai. » 07-04-2014 10:35:43
Merci beaucoup à toutes
même question en ce qui concerne les absences enfants malade.
Suis je en droit de mettre sur le contrat de travail que le salaire sera maintenu sauf en cas d'hospitalisation ?
#72 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Jours fériés du mois de mai. » 07-04-2014 10:15:45
- lilianab
- Réponses : 12
Bonjour à tous,
je commence un nouveau contrat le 28 avril prochain.
Les parents sont d'accord pour me payer les jours fériés dès le début de contrat, es ce que je peux le stipuler dans le contrat et donc ne rien déduire sur la mensu de mois de mai ?
ou bien c'est abusif et ce meme si les parents sont d'accord.
Merci d'avance
#73 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 07-04-2014 10:02:31
alors ça donne :
565.50 / 22 * 13 = 334.15 € montant à me régler
ou bien comme j'avais calculé :
565.50 / 22 * 9 = 231.34 montant à déduire de la mensu
565.50 - 231.34 = 334.16 €
ce qui revient au même...;)
#74 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 07-04-2014 09:50:41
lilianab a écrit :j'ai reçu ma lettre le 03 avril, le préavis ne débute pas le jour même ?
Oui, ton préavis débute bien le 03 pour se terminer le 17
meci Zuenna
#75 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 07-04-2014 09:44:28
j'ai reçu ma lettre le 03 avril, le préavis ne débute pas le jour même ?
donc 22 jours potentiels d'accueil en avril en comptant donc le jour férié !
Les 8 ou 9 jours c'était pour calculer le nombre de jours d'activités à déduire de la mensu.
#76 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 07-04-2014 08:47:21
je remonte le message en espérant avoir une réponse
#77 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 04-04-2014 13:24:28
j'espère avoir été claire, pas toujours évident par écrit de se faire comprendre...
565.50 / 22 * 9
ou bien
565.50 / 21 * 8
mon contrat à plus de 3 mois donc mes fériés sont normalement rémunérés, donc je pense que je peux intégrer le lundi de Pâques dans une journée normalement travaillée, non ?
#78 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 04-04-2014 09:05:58
- lilianab
- Réponses : 12
Bonjour,
j'ai reçu hier ma lettre de licenciement.
Contrat de moins d'un an, soit 15 jours de préavis
Je suppose qu'hier était le premier jour de mon préavis, il devrait donc se terminer le 17 au soir.
Merci de me le confirmer pour me rassurez !
Ma question porte sur le calcul de la paye pour le mois d'avril.
Etant donné que le mois n'est pas complet je pensais appliquer le calcul de la cour de cassation.
Sauf qu'une question arrive...
Mensualisation / nombre de jours normalement travaillés x nombre de jours d'absence= montant à déduire de la mensualisation
ok la formule est claire.
je travaille du lundi au vendredi avec ce contrat..
Je suis embêtée avec le lundi de Pâques en fait.
En ce qui concerne le nombre de jour normalement travaillés, je dois mettre 21 ou 22 ?
Merci de m'éclairer
#79 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Agrement 3 enfants !! » 23-09-2013 19:57:51
Appeles déjà ta puer pour savoir car 2 ans et scolarisé ça ne court quand-même pas la rue !
Peut-être ils se sont trompés en remplissant ton agrément.Côté âge ce sera bon pour toi, donc ça devrait aller.
Chez toi les enfants sont scolarisés à 2 ans ?
ici les enfants sont scolarisés à 3 ans !
je vais réessayer de joindre la puer demain.
#80 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Agrement 3 enfants !! » 23-09-2013 15:28:16
aie 2 mois pour obtenir l'extension ?
je ne pourrai donc pas garder le bébé fin octobre début novembre comme le souhaite la maman.
C'est bien dommage de devoir refuser ce contrat alors que je viens de passer 8 mois au chômage sans propositions.
Mais bon il n'y a pas d'autre solution.
