Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour,
je travaillais depuis 21 ans dans la même société, je ne supportais plus la pression qui se faisait de plus en plus grande, chiffre rentabilité et c'est tout. Début juin 2007 je suis allée à la réunion d'information et le 4 juin j'annonçais à mon patron que je partais. J'ai eu mon agrément le 7 août, j'ai fait mes 60 heures de formation et garde un petit bout qui a maintenant 7 mois depuis début janvier 2008. J'avais bien entendu peur que le contact avec les collègues et autres me manquent, et bien ce n'est pas le cas. .
Bien évidemment pour l'instant je gagne beaucoup moins d'argent, mais je suis beaucoup plus agréable à vivre pour mon entourage, plus détendue, et un bébé à la maison moi qui ai des enfants de 20 et 16 ans quel plaisir, nous sommes tous gaga!!!!
Alors pour moi aucun mais vraiment aucun regret!!!!! bébé adorable et parents supers
Bon courage.
Isabelle

Bonjour,
Tout comme toi j'ai été contactée par des parents durant ma formation que j'ai finie mi-décembre, nous avons vu le contrat ensemble début décembre afin de bien nous mettre d'accord, mais ne l'avons signé que lundi jour de début du contrat et donc d'adaptation.
bonne journée
Isabelle

Bonjour,
Merci beaucoup kro  j'ai bien reçu les tableaux, ils sont vraiment super.
Isabelle

bonjour Manoue,
l'entretien avec la psychologue cela dépend tout bêtement du département, je suis du 92 sud et toutes les futures assistantes maternelles ont entretien avec puér (2fois) médecin PMI (1fois) et psychologue (2 fois). J'ai pour ma part trouvé ces entretiens très intéressant, elle est surtout intéressée par le cheminement que tu as fait pour prendre la décision d'être assistante maternelle, elle te parle de l'importance de donner des noms aux sentiments éprouvés par l'enfant tel que lui dire : je t'ai grondé tu es en colère, ou tu es vexé, ou tu es triste etc... suivant les situations.
Lorsque la puéricultrice est venue chez moi la 2ème fois je lui ai dit que j'avais trouvé ça bien mais étonnée que nous passions par là, elle m'a répondu que le 92 était un département riche et que donc il pouvait nous permettre de rencontrer divers interlocuteurs dont la psy.
Donc pas d'inquiétude à avoir, c'est surement la façon de procéder de ton département.
bonne journée

bonjour,
chez nous la puér a dit pas de matelas ou alors elle veut le voir et en aucun cas les matelas pliant qui sont vendus pour les lits parapluies.
bonne journée

vois en effet avec le conseil général. mais pour te donner une idée j'ai eu mon agrément le 7 août dernier avec dépôt de dossier le 4 juin, mais je ne fais ma formation gestes de secours que le 12 novembre prochain et je n'ai pas encore ma convocation pour les 60 heures qui sur mon coin se font à raison de 2 jours par semaines durant 6 semaines.
bon courage

lors de ton entretien tu peux très bien faire passer le message, j'avoue que sur le document à remplir pour la demande d'agrément j'ai noté "que j'aimerai faire ce métier pour accompagner l'enfant dans son éveil, et le voir évoluer" et lors de l'entretien avec la psy, la puer et le médecin mon discours était le même, ce qui sous-entendait un tout petit bébé. Après je ne sais pas trés bien ce qui est exactement marqué sur le papier d'agrément que nous recevons, puisque je ne l'ai pas encore, il faut voir avec les spécialistes sur ce site, mais je suppose que si tu as un agrément -18 mois par exemple après tu fais le choix au niveau des parents qui te contactent, puisque tout comme moi tu devrais avoir bcp de demandes.

Bonjour et bienvenue à toi.
Sur Paris je ne sais pas, mais sur le 92 sud dont je suis en commission 3 personnes statuent sur ton cas, le médecin de la PMI , la puér et la psychologue, ces personnes tu les rencontres quelques temps avant en entretiens à la PMI mais également chez toi.
Il suffit lors des entretiens d'expliquer pourquoi tu veux faire ce métier, montre ta motivation c'est tout, et explique lors de la visite de ton appartement comment tu penses l'aménager, notamment au niveau sécurité.
Tout comme toi j'ai la chance d'avoir un logement privilégié, pavillon en plein centre d'une ville de 60.000 habitants et à 100m du RER.
J'ai fait ma demande en juin et vient de passer en commission, j'ai un agréement pour 1 enfant pour commencer, et la puér m'a indiqué que vu la taille du logement je devais faire un courrier 2 ou 3 mois après avoir commencé mon travail pour une extension qui me sera accordée, l'explication étant que venant du secteur privé ou je travaillais depuis 20 ans, et mes enfants étant grands, il fallait que je prenne mes marques ce que je comprends. Donc je suppose que pour toi il faudra demander un enfant vu l'âge des tiens.
Tout comme toi je suis un peu choquée par l'exigence des assismats chez moi, dans le centre ou je suis pour la majorité elles ne veulent pas travailler les mercredis et les vacances scolaires et sont plein pot concernant le tarif. Cela vient en effet de la demande importante des parents, la puér m'a prévenue que dès que je serai sur les listes mon téléphone n'arrêtera pas de sonner, et que je risque d'avoir des parents en pleurs me suppliant de prendre leur enfant, elle m'a dit texto "apprenez à dire non, et ne vous jetez pas sur les premiers parents demandeurs, prenez des parents ayant les mêmes valeurs éducatives que vous".
J'avoue que je vais garder mes mercredis après-midi, par contre horaires élastiques concernant les autres jours, puisqu'ici les gens sont tributaires des transports et des bouchons, et bien entendu semaines de congès légales et pas plus. C'est à nous de ne pas profiter trop de notre chance d'être peu nombreuses par rapport à la demande, sans pour autant nous faire "bouffer" par certains parents.