Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Idéalement, je préferais qu'elle solde des congés  avant son préavis (Car 4 semaines + 1 mois de préavis + congés )en payant 2 assisatntes maternelles en même temps, ça fait beaucoup, je peux le lui imposer de les prendre avant d'effectuer son préavis ??
et pour la dispensede son préavis , je devrais lui notifié ça par écrit ??

bonjour Christy,
merci pour votre réponse rapide.
effectivement, je savais que je ne pouvais pas lui notifier son licenciement avant les 4 semaines après la fin de son congé mat.
Non, elle n'a pas d'autre agrément pour un nouvel enfant ( en plus du mien), si elle trouve un nouveau contrat, je trouve ça dommage de lui bloquer une place, voilà tout.
Mais concernant les congés que je lui dois, elle doit les solder avant le préavis ou pas ??

Je ne remets pas ça en question. Elle touchera sa prime de licenciement, fera son préavis et sera payés pour ses congés payés que je lui dois
Je veux juste bien faire les choses car il serait dommage de se brouiller sur une mésentente juridique alors que l'on a toujours privilégié le dialogue ensemble.
j'avais demandé des infos à la ram, je veux juste vérifier que ce soit bien exact.

Oui lulu 54  Excellente idée

Oui, je savais que je devrais payer les deux par contre pour la paje, je l'ignorais .... quoique en réfléchissant bien, cela ne m'étonne pas
et bien relativisons en ce disant maintenant ou dans un an....je me retrouverai exactement dans le même cas alors ( il ira à l'école, elle ne le prendra plus, il faudra que je la licencie et que je cherche une autre nourrice )

ok merci à vous !!
Mais je ne vois pas pourquoi les 2 RAM que j'ai appelé pour m'informer sur cette même question m'ont dit que je pouvez faire courir le préavis à sa reprise ?? car je précise que c'est un licenciement pour le bien de l'enfant.

ok, merci Caro52

Merci vos réponses.
Mon ass mat enceinte m'a dit qu'elle comprenait (elle va finalement dans mon sens) je lui ai dit au plus tôt pour qu'elle puisse être disponible à nouveau en cas de demande pour de nouveaux parents, c'est la moindre des choses. Je ne peux pas la licencier actuellement, il est hors de quetion qu'est démissionne
Moi, je demande juste à faire ça dans les règles car ses 4 semaines après son congé mat, j'ignore si elles font partis du préavis ou pas. La RAM me dit que oui, là, on me dit NOn, ben je sais plus