Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

A ok autant pour moi j'ignorais cela

Bonjour alors pour la formation tout dépend de quoi il s'agit et si c'est le conseil général qui l'impose qu'elle demande une copie de la convocation donc elle sera fixé et sera de quoi il s'agit, pour le permis alors non c'est pas aux parents de le financer et quoi encore ou alors suis pas au courant

Bonjour alors moi c'est encore mieux trop perçu de 1000,30e je comprend rien a leur mode de calcul ,j'ai bien envoyé les fiches de paye sont disant j'ai pas déclarer ma reprise d'activité hors dans mon dossier c'est inscrit 3 enfants en gardes et lors de mon dernier rendez vous conseiller en novembre j'ai bien signaler ma reprise activité ben ils vont devoir attendre pour le remboursement je veut d'abord des explications

Peut-être que la maman ne comprend pas ce que tu lui explique et que si la directrice personne extérieur le fait,elle comprendra et oui il est urgent de rectifier les erreurs du contrats ,vous n'avez pas suivie la formation qui aurait permis de pas faire un contrat sans rien de défini

Le soucis c'est que comme rien est stipulé au contrat ,la maman compte vous payer comment au réel c'est ca , je sens mal ce contrat essayer de voir si elle accepte un rendez vous au Ram ,afin que eux tente de lui faire entrendre raison ,pour les férié vous n'avez pas 3 mois ancienneté donc seul le 1 mai est a rénuméré , pour le salaire y a t'il une grosse différence entre votre calcul et celui de la maman au pire accepter le paiement que la maman propose, faite un courrier recommandé ou vous joignez le planning des heures fait et que vous souhaitez redéfinir le contrat avec un avenant afin d'y mettre les heures ,jours ,nombres de semaines acceuil,ainsi que la date dès cp

Bonjour non vous n'y avez pas droit c'est seulement en année incomplète si je me trompe pas

Comme dit le mieux est de ce renseigner chez pôle emploi directement je pense que tu aura un complément chômage qui te permet de cumuler avec une activité conserver le temps trouver d'autres contrats

Bonjour tu ne t'étais pas inscrit suite à perte des contrats a tu encore d'anciens droit chômage,sinon renseigne toi chez pôle emploi c'est ce qui a de mieux,c est vrai quand cas de démission ont est 4 mois sans indemnité,toucher tu un complément salaire pôle emploi

Coucou mince je savais pas j'ai démissionné il y a 15 jours contrat fratrie j'ai juste stipule que ma démission était pour les 2 enfants H........ Et N....... J'espère que c'est valable quand même mon préavis est fini

bonjour si l'enfant n'est pas prêt les parents auront beau les bousculer ça change rien.

part la suite les parents essaie de faire en parallèle de toi pour le propreté.

moi quand un parent émet le souhait j'explique que l'ont tente le coup sur 15 jours voir si l'enfant est prêt et que si je m'aperçois que les parents ne suivent pas j'arrêt.

au début pas de stress en douceur ont explique et réexplique ,part la suite je fait comme les écoles a heures fixes tout les heures environs et si l'enfant est prêt petit a petit ont espace le temps.

en règle générale si l'enfant est prêt en 15 jours c'est acquis encore quelques petits accidents souvent du a oublie de descendre la culotte ,ou je joue et je zappe le pot.

pour le remplacement je peu comprendre que la remplaçante souhaite commencer en septembre 2015 plutôt que en janvier 2015 , si un parent vient me voir en me disant soit pour septembre , soit pour janvier si j'ai de la place je préfère septembre.

de plus n'oublions pas que les parents vous avoir le congé d'été donc eux aussi peuvent faire en sorte que loulou soit propre.

donc c'est ensemble qu'il faut avancer , et franchement je voudrais pas faire dame pipi toute la journée.