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#81 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Attestation de salaire.... » 28-06-2011 10:07:27

svanson
Réponses : 3

Bonjour à toutes,

Sur les 4 employeurs que j'ai il y en a un avec lequelle j'ai commencé à travailler le 15 mai dernier.
Le 21 juin j'ai eu un accident de travail avec un arret. Comment remplir l'attestation de salaire avec cet employeur ?

Merci pour votre aide.

#87 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Accident de travail + arret de travail » 22-06-2011 11:57:08

Je viens de remplir les volet 1 et 2 pour chaque employeur que je vais remettre à la cpam.
Le dernier volet également en 4 exemplaires que j'envoie a chaque employeur avec l'attestation de salaire qu'ils doivent me remplir et me retourner afin que je l'envoie à la cpam .

Est ce bien ça ?

#88 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Accident de travail + arret de travail » 22-06-2011 11:19:12

Merci 4i.

Donc l'arret de travail j'en fais un pour chaque employeur.
Concernant l'attestation de salaire cela me concerne t-il ? je n'ai pas bien compris.

#90 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Accident de travail + arret de travail » 21-06-2011 22:17:45

svanson
Réponses : 11

Bonsoir à toutes,

J'espère ne pas me tromper de rubrique.
Voilà une louloute que je garde ma sauter dessus par surprise et ma retourner le poignet. Suite a une radio j'ai une luxation et un arret de travail.

Sur le papier arret de travail je dois cocher profession indépendante ou salarié ? et sur ce même papier je coche quoi pour accident causer par un tier oui ou non ?

Ayant 4 employeur je doit le photocopier et le faire en 4 exemplaires ?

Merci pour les infos.

#96 Re : Espace présentation » nouvelle assistante maternelle » 01-06-2011 14:10:32

Bonjour et bienvenue a toi, bon courage pour tes recherches de garde.

#97 Re : Espace présentation » coucou » 01-06-2011 14:09:32

Bonjour
Bienvenue à toi

20 ans !! c'est super.

#100 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Droit au congés 10 % » 01-06-2011 12:43:56

en faite je viens de faire le calcul et j'arrive à 16 jours ouvrés

Sept à mai = 29 semaines de travail
29/4 x 2,5 = 19 jours
19 / 6 x 5 = 16 jours ouvrés.

Il s'arrete car la louloute rentre à l'école elle a 2 ans. Elle est actuellement chez une ass mat mais ça ne se passe pas très bien.

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