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#101 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul cp fratrie » 15-06-2022 13:40:35
Bonjour
Si tu travailles 5j par semaine, un jour équivaut à 1/5 de semaines soit 0.20s, pour 4j, chaque jour équivaut à 1/4s soit 0.25s....
Si ton accueil est de 5j/s, 13s et 2j = 13.4s.
Si ton accueil est de 4, 3, 2 ou 1j, tout dépend de tes jours d'accueil.
#102 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » heures complémentaires ou pas ? » 13-06-2022 21:47:44
Bonsoir,
Ce sont des hc ou hs.
#103 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul congés payés » 13-06-2022 21:45:59
Bonsoir
Comment avez vous calculé la mensualisation ?
#104 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcule des congés payer » 13-06-2022 21:16:07
Bonsoir les collègues,
Je reviens vers vous,
Du coup pour convertir le montant en jours et en heures c'est
510/4€=127,5 heures à déclarer
127,5/9h=14,16
Ma question est
Est ce que la maman doit arrondir les chiffres quand elle vas déclarer soit mettre 127h et 14jours d'activités en plus .
Merci?
Il ne faut pas rajouter de jours d'activité en plus mais noter 17j dans la case congés.
#105 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcule des congés payer » 13-06-2022 09:37:24
bonjour,
merci pour vos réponses,effectivement il yavais une semaine en en commun avec la maman et une semaine non prévue au contrat qui etait sans solde,le rami m'ont fait ce calcule et j'aimerais bien le confirmer avec vous le voici,
27s travailler entre novembre et fin mai
27sx5jx2,5=16,87 arr à 17j ouvrables
17jx4x7,5=510€net à payer .
Merci beaucoup
Pour les calculs, il vaut mieux que tu retiennes ceux de Dada62.
#106 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés fin de contrat » 13-06-2022 09:27:47
Bonjour ,
ok pour le préavis, ok pour le calcul des cp.
Pour les 17 jours de CP, elle les a calculé sur 6 jours je pense (donc ouvrables ??). Les jours posés ont été des lundi, mercredi et jeudi.
Merci pour l'information des CP déjà payés à retirer.
Pour Juin, du 1 au 12, elle me compte 1.5 CP acquis ? est ce normal ? c'est pas 1 jour ?
Quand elle a posé des congés, elle décomptait bien 6j pour une semaine ?
Elle a posé des lundi, mercredi et jeudi car ce sont les jours d'accueil ?
#107 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés fin de contrat » 13-06-2022 00:51:44
Le préavis doit se terminer un jour ouvré donc le 10/06.
Les semaines de maladie ne rentrent pas dans le calcul des cp, ni en maintien ni en 10%.
En maintien, vous pouvez calculer les cp comme une année incomplète : 41s (si vous avez commencé le 30/8) - 5s arrêt maladie = 36s travaillées.
Congés = 36/4*2.5 = 22.5j + 4j enfant - 15 ans = 26.5j arrondis à 27j ouvrables
Elle a pris 17j de cp ouvrés ou ouvrables ?
Pour les 10%, elle doit aussi enlever l'équivalent de ses semaines de cp déjà payé.
#108 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés fin de contrat » 12-06-2022 23:55:14
Bonsoir
Votre AM est en année complète et vous n'avez pas déduit les 17j de cp qu'elle a pris de son salaire le ou les mois concernés ?
#109 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcule des congés payer » 12-06-2022 23:50:53
Nbre de semaines travaillées X 2.5j = nbre de jours ouvrables acquis
Bonsoir
Il manque un élément dans ta formule :
nbs travaillées/4*2.5 = nb j ouvrables 
#110 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés » 10-06-2022 14:18:26
Bonjour à vous chères collègues,
Petite question du jour car j'ai un gros doute. Mon employeur déménage dans un autre département le 14 juillet prochain. Elle me lance mon préavis le 13 juin, de 1 mois car cela fait 2 ans que je suis sous contrat, donc celui ci prendra fin 13 juillet. Elle me demande de lui préparer le calcul de l'indemnité compensatrice des CP.
Donc oui je sais que l'on acquiert 2.5 par mois mais comment déterminer le nombre de jour de CP pour juillet sachant que je vais travailler du 1er au 13 ?Aussi, savez si, quand les employeurs rompent le contrat en milieu de mois s'ils peuvent faire la déclaration Pajemploi pour avoir mon bulletin de salaire ou doivent ils attendre le 25 du mois ?
Merci beaucoup à celles qui vont m'aider à répondre à mes questions et vous souhaite un excellent weekend.
Bonjour
Si ton préavis commence le 13 uin, il se termine le 12 juillet. Mais ton employeur peut te demander de finir le 13 si tu es d'accord.
Quels sont les jours d'accueil de l'enfant ?
Si tu as un accueil de 5j, chaque jour compte pour 0.2s, ce qui donnerait pour juillet : 1.8s/4*2.5 = 2j
Si 4j d'accueil, chaque jour compte 0.25s......
Pour la déclaration Pajemploi, l'employeur ne pourra la faire qu'à partir du 25/7.
#111 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul congés payés » 09-06-2022 21:54:25
Bonsoir
Cas 1 :
Avec les chiffres que tu donnes, il y a une erreur dans la mensu : 42*20/12 = 70h.
Tu dois arrondir les 26.25j à 27j.
27/6*20 = 90h*4.49€ = 404.10€
Cas 2 :
3/4*2.5 = 2j
#112 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » date regul » 08-06-2022 23:11:51
Tu as effectué une retenue sur salaire en partant de la mensualisation.
C'est normal que pour la comparaison, tu partes du début du mois auquel tu enlèves les heures non effectuées au réel.
Comme tu conclus, c'est comme ça que ça se calcule.
#113 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » date regul » 07-06-2022 23:49:02
Non comme je t'ai dit je compte bien en semaine 1 jour = 0.25 comme tu dis
4.5h c'est 0.125 etc
c'est pourquoi j'ai 42.16 et pas 42.75 puisque toi tu as compté des journées completes du 20 au 30 septembre
moi j'ai compté 42h soit 4 jours de 9h et 6h soit 1 sem et 0.16 semaine pour les 6h d'ou mon 42.16
J'ai pas compté des journées entières, j'ai compté des semaines d'accueil. Ensuite, tu transformes ces semaines en heures pour la régul. C'est simple.
Mais tu gardes ton calcul si ça te convient mieux.
#114 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » date regul » 07-06-2022 23:21:07
Tu fais la régul en heures vu qu'il y a des semaines d'adaptation.
#115 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » date regul » 07-06-2022 22:59:35
Tu aurais fait 46s si tu avais commencé le 1/9.
Tu as travaillé 42.75s. C'est au niveau des heures que tu n'as pas réellement fait 42.75*nbh jour.
La régul sert à comparer ce que tu as touché pendant cette période avec ce que tu aurais dû toucher réellement, peu importe que tu n'aies pas fait les 46s.
#116 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » date regul » 07-06-2022 22:15:48
Tu ne peux pas faire 46s la première année puisque tu as débuté le 20/9.
Comme tu travailles 4j par semaine, chaque LMJV représente 0.25s.
En regardant un calendrier, je trouve 42.75s d'accueil = 52s-6s cp - 3j abs (soit 0.75s) - 2.5s en septembre.
#117 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » date regul » 07-06-2022 16:39:02
Tes décimales 16 et 91, ça fait bizarre !
Tu accueilles l'enfant combien de jours par semaine ? quels jours ?
#118 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » date regul » 07-06-2022 15:38:17
re!
apres avoir fait les 2 calculs il semble que non...je dois commencer au 20 septembre 21 et m'arreter au 19 septembre 22je m'explique
en commencant du 1er septembre 21 au 31 aout 22
je trouve 42.16 semaines x36hx4euros = 6071.04
et la mensu 6128.82soit une différence en faveur des parents de 57.78 euros
si je calcule en commencant le 20 septembre 21 au 19 septembre 2022 je trouve 44,91 semaines x 36x 4 = 6467.04
pour la mensu de 6128.82 + 337.26 (au prorata pour septembre 22) = 6466.08soit une différence de moins d'un euro
ne penses tu pas que la 2eme solution est plus juste?
Tu as commencé ta mensu en septembre en enlevant les jours non travaillés. Ta régul débute donc le 1er septembre en tenant compte de la retenue effectuée ce mois là bien sur.
#119 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Question sur le licenciement » 07-06-2022 15:33:31
C est un contrat enseignant ?
Tu dois faire une régularisation car tu as travaillé plus que ce que tu as été payée.
En général, les contrats dits "enseignant" courent jusqu'à fin août pour éviter une grosse régul si le contrat est rompu avant.
Ton employeur n'a peut être pas compris ça.
Si tu n'avais pas eu d'absence, tu aurais travaillé 36s -3j soit 36*5-3 = 177j et tu n'a été payée que 5j*36s/12*10m (sept à juin) = 150j.
Le fait qu'i y ait eu des absences, ne change rien au problème.
#120 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul congés payés » 07-06-2022 15:18:36
merci encore landocean, tu m'aides beaucoup !
Pour la déclaration paje, hormis les congés payés à noter, y a t'il quelque chose d'autre à modifier ?
Tu notes les cp uniquement si tu te les fais payer en juin.
Il faudra modifier le nombre d'heures : salaire net/tarif horaire net = heures à déclarer.
Pour les jours, tu laisses les jours mensualisés et tu notes en case cp, le nombre de jours ouvrables acquis.
