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#141 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouvelle ass. mat, Aide calcul salaire svp ! » 28-02-2011 14:34:02
Merci pour toutes vos réponses, c'est très gentille.
Si je pars donc sur une année complète en additionnant période A + période B que se passerait-il si il y avait rupture de contrat d'un côté ou de l'autre avant l'augmentation du nombre d'heure ? la maman m'aurait trop payé par rapport aux heures réelle d'accueil pdt la periode A. Il faudrait que je lui rembourse le trop perçu ?
#142 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouvelle ass. mat, Aide calcul salaire svp ! » 27-02-2011 16:59:06
Merci pour m'avoir répondu si rapidement.
Ok j'ai compris le calcul periode A + periode B.
En revanche pour les CP, si j'ai bien saisie, les 5 semaines de cp que la maman prendra entre le 1er juin 2011 et le 31 mai 2012, je vais devoir les déduire de ma mensualisation car comme je n'aurais acquis que 2.5 jours de cp, je ne pourrais pas me faire payer 5 semaine de cp.
Du coup on doit partir une année complète ou incomplète ? si je garde l'enfant 47 semaine. Est-ce que en avril 2012 on pourra faire un avenant pour passer en année complète sur 52 semaine et avoir cette fois ci mes cp inclus ?
Désolée pour toutes ces questions. Merci
#143 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Nouvelle ass. mat, Aide calcul salaire svp ! » 27-02-2011 16:01:57
- Lydie68
- Réponses : 16
Bonjour,
Je suis agrée tout récemment et je vais bientôt signer mon premier contrat. Mais je ne suis pas sûre de bien faire les choses (type de contrat, calcul, etc).
Votre éclairage serait le bienvenu. Je pense tout de même aller signer le contrat au RAM, mais pour l'instant la responsable est en vacance, et j'aimerai bien avoir des réponse rapidement.
Donc voilà :
accueil à partir du 2 mai 2011.
La maman travaillerai à mi-temps jusqu'au 14 octobre 2011, donc elle me confierai l'enfant 80h / mois. (le nombre d'heure hebdo. varie) donc je fais une moyenne de 20h / semaine ?
Ensuite à partir du 15 octobre 2011 elle me confierai sa fille 120 h / mois ( pareil ? moyenne de 30h / semaine ?)
La maman prendra ces 5 semaines de CP. On les prendra en même temps on s'arrangera.
Que dois-on faire comme contrat ? année complète du 2 mai 2011 au 31 avril 2012 (soit 12 mois)? ou contrat année incomplète du 2 mai au 31 décembre 2011, puis signé un nouveau contrat en année complète du 1 janvier au 31 décembre 2012 ?
Pour l'augmentation du nombre d'heure au mois d'octobre, il faut faire un avenant ?
Comment sera calculé mon salaire du mois d'octobre ? ( 2 X 20h / semaine + 2 X 30h / semaine ) ??
Merci d'avance pour votre aide.
