Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Si vous vaez besoin d'un texte, vous pouvez lui monter l'article 12-1-c de la convetion collective :

Myriem, je n'ai peut être aucun titre pour te demander ça, mais je te remercie par avance d'arrêter ce harcèlement envers Candy.

Les questions que tu lui poses sur les dessins de ton fils et ce qu'il a dit à l'école n'ont rien à voir avec la conversation et y répondre serait complètement hors sujet.

Je trouve que cette attitude (venant de toi ici, mais aussi d'autres membres auparavant) envers un membre nuit à la bonne ambiance du forum et à la qualité des réponses apportées, nous ne sommes pas dans une cour de récréation à nous en prendre à un bouc émissaire.

Je confirme que les ir ne sont pas prises en compte.

Lorsque vous avez décidé de baisser le nombre d'heures du contrat, avez-vous présenté un avenant à votre am ?
Si ce n'est pas le cas, alors le contrat continue comme signé au départ, vous lui devez le même nombre d'heures même si elle en fait moins dans les faits.
Si vous lui avez présenté un avenant, l'a -elle accepté  ? Si elle l'a accepté, alors vous êtes en droit de lui réclamer le trop-perçu que vous avez payé depuis la signature de l'avenant. Si elle ne l'a pas accepté, alors le contrat initial continue.

En revanche, les IE ne sont pas mensualisables, vous devez, chaque mois, compter le nombre de jours où votre enfant est allé chez elle et lui rémunérer sur cette base. Faites le compte depuis le début du contrat, si il y a un trop perçu, vous pourrez là aussi le récupérer. Mais il se pourrait aussi que vous n'ayez pas assez payé.

La convention collective, en revanche, ne prévoit absolument pas que l'am puisse garder l'argent en cas d'erreur comptable. En terme de droit du travail, un trop perçu dû à une erreur comptable s'appelle 'répétition de l'indû". Je vous laisse vous renseigner sur ces termes si vous souhaitez en savoir plus.

Voici l'article de la ccn concernant les absences :

Le soucis ne vient donc pas de la justification de cette absence (l'employeur n'a pas à justifier de ses absences) mais du fait que cette absence n'est pas prévue au contrat.

L’ambiguïté vient de la clause que vous avez rajoutée au contrat et qui n'est pas dans la ccn.
Pourquoi avoir rajouter une telle clause au lieu de suivre la ccn ?

Pour les heures complémentaires, si tu les comptes dans le total des heures travaillées, alors il faut les compter dans les sommes payées  aussi (en additionnant tes bulletins de salaire par exemple).

Si tu ne les comptes pas, alors il ne faut pas les compter non plus dans les sommes payées.

Les 2 solutions sont bonnes et ne devraient pas changer le montant de la régule si il n'y a pas d'erreur.

Une régularisation se fait bien sur les heures travaillées et non pas sur les semaines (mais quand les semaines sont complètes, ça va plus vite de faire nb semaines * nb heures).

Dans "Agathe et la fessée", quand la maman d'Agathe voit une maman donner une fessée à son petit garçon elle va lui dire "Vous avez besoin d'aide ? C'est difficile d'être parent, moi aussi ça m'arrive souvent de me mettre en colère, surtout quand je suis fatiguée".

Personnellement, quand c'était très difficile avec mon 1er, j'ai beaucoup apprécié l'aide que les gens m'ont offerte dans les moments de crises. J'ai parfois dû ravaler ma honte, ignorer les jugements que je pouvais deviner et pris le parti de ne voir que le côté aidant de leurs interventions.

Je n'ai aucun moyen de joindre mes anciens voisins, je ne savais même pas qu'ils déménageaient à vrai dire, ni si ils sont partis loin.
En fait, ce chat avait déjà pris l'habitude de venir manger chez nous et de rentrer dans la maison. Je pense qu'il faisait déjà ça avec les anciens propriétaires car dès le 1er jour il est rentré faire sa sieste dans nos lits.
Mais il rentrait toujours chez lui le soir (en tout cas, c'est ce que je suppose). On va voir ce soir si il pleure derrière notre fenêtre ou pas.
En fait, je n'ai jamais trop voulu avoir d'animal parce que justement, personne n'est à la maison la journée, on part longtemps en congés l'été...avoir le chat des voisins par procuration, c'était nickel pour ça, je partais la conscience tranquille

Merci pour les textes Candy, je vais voir si "l'administration communale" a un plan de secours vers chez moi, et puis on décidera en famille de ce qu'on fera si personne ne revient le chercher.

Quand mon conjoint ou mes enfants me demandent "qu'est-ce qu'on mange ce soir ? " Souvent, je leur répond "Bonne question !  Qu'est-ce qu'on mange ce soir ? " ou encore "Je ne sais pas, qu'as-tu donc préparé ? ".

J'aime bien cuisiner en général, surtout quand j'ai le temps et que je fais de "vraies recettes" mais le soir, j'en ai rarement le temps. Le point de crispation chez nous, c'est surtout sur le "quoi" une fois qu'on a une idée, ça va mieux. Mais en ce moment, c'est la trêve de légumes à l'amap, et c'est duuuur.