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#101 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnite fin de contrat » 30-08-2012 14:34:25
parme a écrit :loulli a écrit :à priori c'est soumis à cotisations donc également imposable non ?
je viens juste de poser une question similairecoucou attention a ne pas confondre prime de précrité pour fin de CDD soumise a cotisation donc a déclarer et noté avant cotisation
et
prime d’indemnités de fin de contrat non soumis a cotisation qui elle doit juste être noté en bas de la fiche de paie ligne conçue a cette effet!
là ou l'on y met les ide!repas et indemntée de fin de contrat.
A+et relisez ceci
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 3#p2037623
c'est vrai je suis d'accord moi j'étais sur la prime de précaritédans le cas des cdd pardon pour l'anbiguïté
#102 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités fin de contrat et bs de parme » 30-08-2012 14:23:30
loulli a écrit :bonjour tout le monde j'ai une question concernant un de mes contrat
c'est un cdd donc avec indemnités de fin de contratsoit 10% du total des rémunérations brutes (ça j'ai calculé)
mais où l'inscrire dans le bs car c'est soumis à cotisations donc il faut le mettre dans le net
???? mais ce n'est pas du salairepas bien clair
quelqu'un peut m'aider s'il vous plait
coucou il faut l'ajouter en plus avant cotisation,donc a la place de préavis tu y met prime précarité 10% et le montant.
A+
Ok merci parme ji je me trompe pas il ne faud pas prendre en compte le montant des cp dans le salaire brut c'est bien ça
du coup le parents déclare comme du salaire net et auront l'aide de la caf également c'est ça
#103 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités fin de contrat et bs de parme » 30-08-2012 14:02:55
bonjour tout le monde j'ai une question concernant un de mes contrat
c'est un cdd donc avec indemnités de fin de contratsoit 10% du total des rémunérations brutes (ça j'ai calculé)
mais où l'inscrire dans le bs car c'est soumis à cotisations donc il faut le mettre dans le net
???? mais ce n'est pas du salairepas bien clair
quelqu'un peut m'aider s'il vous plait
j'ai oublié aussi de demander comment le déclarer à pajemploi faut convertir en heures le montant et le rajouter aux heures normales mais le montant on le rajoute dans le salaire net ?
j'ai toujours pas bien compris
#104 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » vacances en aout quid de la paye? » 30-08-2012 13:53:41
si elle est en congés elle doit avoir le salaire de base mensualisé + 2 jours 1/2 soit 10% pourquoi lui payer que la semaine ou elle travaille
en tout cas c'est comme ça pour moi le salaire de base ne change pas
#105 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnite fin de contrat » 30-08-2012 13:31:06
oui dans "divers" par exemple mais cette indemnité n'est pas imposable
à priori c'est soumis à cotisations donc également imposable non ?
je viens juste de poser une question similaire
#106 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités fin de contrat et bs de parme » 30-08-2012 13:27:32
- loulli
- Réponses : 4
bonjour tout le monde j'ai une question concernant un de mes contrat
c'est un cdd donc avec indemnités de fin de contratsoit 10% du total des rémunérations brutes (ça j'ai calculé)
mais où l'inscrire dans le bs car c'est soumis à cotisations donc il faut le mettre dans le net
???? mais ce n'est pas du salaire
pas bien clair
quelqu'un peut m'aider s'il vous plait
#107 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » formalités fin de contrat » 01-08-2012 14:23:00
bonjour
si il n'est pas mentionné que c'est un cdd en toute lettre avec ses regles sur le contrat
alors c'est un cdi avec les regles du cdi : licemenciement preavis etc..
les dates dans ce cas n'etant qu'indicative du calcul de la mensualisation ...il y a un poste dans le, memento /index dans ma signature sur les regles du licenciement
Merci beaucoup lulu54
#108 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » formalités fin de contrat » 01-08-2012 14:15:08
- loulli
- Réponses : 2
Bonjour à toutes
Voilà j'ai des question concernant la fin de contrat
J'ai un contrat qui se fini à la fin du mois mais c'était prévu depuis le début c'est un contrat de 3 mois avec dates de début et de fin stipulées au contrat
Ma question est est-ce que cette fin de contrat correspond à un licenciement ?
Si oui les parents doivent-ils me licencier par LR avec AR ?
Faut-il que j'effectue un préavis de 15 jours ?
Et enfin comment les parents doivent-ils faire pour me remettre l'attestation assedics ?
Ca fait beaucoup de questions mais j'espère que vous pourrez m'aider
Merci d'avance
#109 Re : Le métier d’assistante maternelle » inscription liste conseil général » 25-07-2012 14:10:57
Bonjour, il faut remplir et signer un document pour être inscrit sur le site monenfant.fr de la CAF
Personnellement c'est par la PMI que je suis passé et se sont eux qui transmettent les infos pour le site
pour le conseil general il faut remplir un document à la PMI.
par contre je ne savais pas que la CAF avait une liste également
#110 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » les heures à déclarer à la paje » 26-06-2012 21:42:08
- loulli
- Réponses : 2
Bonsoir concernant les heures à déclarer à la paje faut il indiquer les heures réellement faites (c'est à dire sans les temps d'abscence) ou bien les heures prévues au contrat (c'est à dire avec les temps d'ascence)
lorsqu'il y a une modification qui n'est pas de notre ressort comme l'augmentation des ie prévues pour juillet faut-il faire un avenant ou peut-on l'appliquer automatiquement
merci
#111 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp + déclaration paje » 26-06-2012 21:04:41
Merci j'avais un doute maintenant c'est clair
bonne soirée à toutes
#112 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp + déclaration paje » 26-06-2012 15:30:20
merci pour la réponse en fait je connais les dates de début et de fin du contrat mais c'est un contrat en attendant l'entrée à la crêche en septembre donc faut-il ou non la prime de précarité
#113 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp + déclaration paje » 26-06-2012 15:06:16
- loulli
- Réponses : 6
bonjour à toutes
je voudrais savoir si lorsque l'on se fait payer les cp au 10% tous les mois faut-il ajouter les 2,5 jours aux nombre de jours travaillés lors de la déclaration à la paje
lorsque l'on prend les cp faut-il ajouter le nombre de jours correspondant au nombre de jours travaillés
Lorsque on a un contrat de 3 mois qui n'est pas notifié comme cdd perçoit-on quand même la prime de précarité à la fin du contrat ?
merci pour vos réponses
#114 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Contrat de 3 mois et prime de précarité » 19-06-2012 14:12:09
- loulli
- Réponses : 1
Bonjour je me pose encore une question c'est la suivante
Faut-il ajouter 10% de prime de précarité à la fin d'un contrat de 3 mois
Ce n'est pas noté comme un cdd au contrat
ce n'est pas non plus un remplacement d'ass mat
C'est juste en attendant de rentrer en crêche
Merci pour vos réponses
#115 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les cp » 13-06-2012 22:07:06
J'ai donc regardé le tableau de régularisation mais je ne peux pas l'utiliser car le nb d'h/jour n'est pas le même et le nb d'h par semaine non plus car pendant les vacances d'avril j'ai travaillé plus donc j'ai simplifié avec un tableau à moi
puis-je te l'envoyer par mail (si c'est possible bien sûr car je ne veux pas abuser) pour vérifier si c'est correct
#116 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les cp » 13-06-2012 21:51:41
oui c'est 22 jours en année complète
(car 5j x 52 sem /12 = 22)vous c'est 5j x 39 sem /10 soit 20 jours
et vous en m'avez pas répondu combien d'heures d'absence sur mai?
mensu / 98h potentielles * heures d'abscence = retenue sur salaire
puis mensu - retenue = salaire de mai
salaire de mai / tarif horaire = heures paje àdéclarer arrondies à l'inférieur (surtout à l'inférieur dans ce cas sinon ça peut encore bloquer la déclaration!)avez vous compris le calcul? avez vous vu avec les parents pour modifier déclaration de mai?
heures potentielles d'abscence
mardi 8 mai 3h30
jeudi 17 mai 3h30
Jeudi 24 mai 3h30
vendredi 25 mai 3h30
lundi 28 mai 3h30
mardi 29 mai 3h30
jeudi 31 mai 3h30
soit 24h30
par contre j'ai vu ce matin avec la pe et le changement prévu sur juin va se prolonger sur juillet et certainement plus longtemps donc j'ai proposé à la pe de cloturer les comptes au 31 mai et de repartir sur une nouvelle mensu avec que le mercredi car autrement c'est plus gérable
Ai-je bien fait ?
#117 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les cp » 13-06-2012 21:18:13
bonsoir et surtout merci à nathodisab et chris 84 pour votre aide et votre patience
Pour ce qui est des 22 jours il est noté sur le site de pajemploi que pour 5 jours travaillés par semaine il faud déclarer 22 mais je n'avais pas la formule tout celà va bien m'aider
#118 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les cp » 12-06-2012 21:42:12
Tu fais tous les jours les mêmes horaires? Et quels sont les jours normalement travaillés ?
normalement je travaille du lundi au vendredi
en période d'école
lundi de 11h à 14h30
mardi de 11h à 14h30
Mercredi amplitude de 7h00
Jeudi de 11h à 14h30
Vendredi de 11h à 14h30
en période de vacances je fais environ 8h donc payés en h complémentaires
mais en juin accueil que le mercredi
#119 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les cp » 12-06-2012 16:18:53
loulli a écrit :nathodisab a écrit :oui, mais c'est justement ça qui n'est pas normal, car ça aurait du fonctionné, c'est qu'il y a du avoir une erreur dans le calcul, d'où la demande de chris
donc pour le mois de mai
mensu 3€ x 21h x 39sem /10 mois = 245,70
+ 1h compl soit 3€
- 74,78 abs (3 fériés + 4 jours soit 245,70/23 jours normalement travaillés x 7)
= 173,92ok mais est-ce que ton pe n'aurait pas laissé le même nombre de j mensualisés pour la déclaration paje?
Car si elle a mis ce montant mais laissé le même nbre de j travaillés, c'est clair que ça ne peut pas fonctionner
ben d'après ce qu'elle m'a dit elle a bien mis les 14 jours réellement travaillé et non les 22 jours à déclarer
alors moi non plus j'ai pas trop compris pourquoi ça marchait pas
#120 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » encore une question sur les cp » 12-06-2012 15:16:31
loulli a écrit :nathodisab a écrit :je pense que chris parle du calcul qui avait été fait avec le calcul de la cour de cassation
ok mais lors de la déclaration de mai ca n'a pas fonctionné donc ce calcul n'a servi à rien finalement
oui, mais c'est justement ça qui n'est pas normal, car ça aurait du fonctionné, c'est qu'il y a du avoir une erreur dans le calcul, d'où la demande de chris
donc pour le mois de mai
mensu 3€ x 21h x 39sem /10 mois = 245,70
+ 1h compl soit 3€
- 74,78 abs (3 fériés + 4 jours soit 245,70/23 jours normalement travaillés x 7)
= 173,92
