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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 21-09-2010 15:12:35
nouveau petit contrat a l horizon
bonjour
Voila j'ai un contrat qui va certainement debuter de novembre et terminer en avril je remplace une nounou qui part en congé maternité 
comment faire le calcul pr la mensualisation et pr les conges ca marche comment?? est ce que je dois faire un cdd ??? voila pr le moment les question que je me pose
merci de m'aider voili voilou
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21-09-2010 15:12:35
#2 21-09-2010 15:21:21
Re : nouveau petit contrat a l horizon
il me semble que tu dois faire un CCD de date à date pour remplacement ass mat
tu comptes le nombre de semaine où tu vas avoir l'enfant (tu déduits les cp pe ou toi selon contrat)
ensuite : nb sem * taux horaire* nb h /sem
_____________________________
5 mois
ce qui te donne ta mensu
le monde serait bien mieux sans .... !!!
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#3 21-09-2010 15:22:43
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#4 21-09-2010 15:23:40
Re : nouveau petit contrat a l horizon
zezette a tout dit 
il y a un poste sur le cdd dans mon index en signature
contacter.un.moderateur@gmail.com
▲ INDEX ALPHABETIQUE ▲
La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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21-09-2010 15:23:40
#5 21-09-2010 15:23:48
- mamimijoss
- Membre
- Inscription : 11-07-2009
- Messages : 3 044
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Re : nouveau petit contrat a l horizon
Pour un remplacement tu peux faire un cdd ;
nombre d'heures par semaine, nombre de semaine de présence entre novembre et avril donneront le nombre d'heures de base de la mensu
et je pense que pour les congés c'est 10%des salaires perçus de novembre à avril, payés à la fin du contrat, ainsi que 10%de prime précarité emploi, mais attends les pros.
Dors mon ange, mon tout petit d'amour, mon bébé pour toujours....
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