Heures supplémentaires

mimaraka · 14-10-2010 14:37:19

Bonjour,

Je dois commencer un contrat lundi prochain et j'ai quelques questions.
Avec les pe nous partons sur une année incomplète sur 42 semaines avec 1 semaine à 44h et l'autre à 50h et ce régulièrement 1 semaine sur 2.
Ma question:Faut-il partir sur une mensualisation de 44h avec 1h complémentaire et 5h supplémentaires une semaine sur 2 ou partir sur un contrat de 47h/semaine?

Merci d'avance pour vos réponses.

14-10-2010 14:37:19

4i.modo · 14-10-2010 14:41:47

bonjour
je ferais une mensualisation de 44h avec 1h complémentaire et 5h supplémentaires une semaine sur 2

lulu54 · 14-10-2010 14:43:22

tu peux aussi faire ta mensu en deux temps en comptant sur un calendrier combien de semaines a 44h et à 50h tu as ..
tu additionnes les deux et tu as ta mensu

mimaraka · 14-10-2010 14:53:31

Je n'ai jamais connu de contrat avec heures supplémentaires, quelle majoration faut-il appliquer?

14-10-2010 14:53:31

landocean · 14-10-2010 14:56:30

Conventionnellement minimum 10%. Légalement 25%.

mimaraka · 14-10-2010 15:02:42

Et généralement vous majorez de combien???

landocean · 14-10-2010 15:13:19

Perso 25%.

chris84 · 14-10-2010 15:20:02

je ferais mensu à 44h
et perso je majore de 25%,
mais moi c'est exceptionnel, là c'est vrai que ça va etre régulier, je n'ai jamais eu le cas, peut etre je mettrais moins que 25% en ce cas, difficile à dire, faut vori el volume d'heures que ça représente

mimaraka · 15-10-2010 15:00:31

Bonjour,

En fait je suis toujours perdue par rapport aux heures supplémentaires, je n'arrive pas à savoir si en prenant 25% j'abuse et au contraire si je prend 10% je me fais avoir...
Merci de m'éclairer.

Occitane · 15-10-2010 15:12:48

Perso, je dirais que 10 %, c'est ridicule... Mais ça n'engage que moi
Et tout dépend aussi de ton tarif. S'il est bas, 10 % sur du bas, ça fait pas grand-chose, non ?

mimaraka · 15-10-2010 15:17:03

Occitane a écrit :

Perso, je dirais que 10 %, c'est ridicule... Mais ça n'engage que moi
Et tout dépend aussi de ton tarif. S'il est bas, 10 % sur du bas, ça fait pas grand-chose, non ?

Je suis à 2.55 net de l'heure!Je trouve aussi que 10% c'est peu mais j'arrive pas à me décider!

Occitane · 15-10-2010 15:36:08

Je n'ai jamais d'heures sup à facturer, mais à la lecture des posts sur ce forum, j'ai l'impression que beaucoup d'asmats prennent 25 %...

Effectivement, ton tarif n'est pas élevé, à ta place, je n'hésiterais pas sur les 25 %.

A toi de voir aussi comment ça passe avec les parents... S'ils font la moue, propose-leur 20 %, manière de faire un geste sans trop y perdre...

landocean · 15-10-2010 15:45:55

mimaraka a écrit :

Occitane a écrit :
Perso, je dirais que 10 %, c'est ridicule... Mais ça n'engage que moi
Et tout dépend aussi de ton tarif. S'il est bas, 10 % sur du bas, ça fait pas grand-chose, non ?
Je suis à 2.55 net de l'heure!Je trouve aussi que 10% c'est peu mais j'arrive pas à me décider!

25% te feront 0.64€ de l'heure soit 3.20€ de plus la semaine de 50h, soit sur l'année : 21*3.2 = 67.20€.
A ta place, je n'hésiterais plus.

mimaraka · 15-10-2010 21:06:47

merci à toutes!!!encore une fois vous m'avez bien aidé

Bonne soirée!

mimaraka · 16-10-2010 10:54:07

Bonjour c'est encore moi!!!

Otez moi dans doute...lorsqu'on calcule les heures supplémentaires c'est bien (dans mon cas) 2.55x25%=0.64, donc à partir de la 46 ème heure je prend 3.19 euros de l'heure???

alyenor · 16-10-2010 11:06:09

oui c'est ça... et pour ton contrat tu fais une moyenne à 47 h par semaine comme ça tu n'auras qu'à ajouter la majoration pour heures sup en fin de mois... et comme ça si l'enfant est absent une semaine où il devait venir 50h, tu ne seras pas payé 44h mais 50h. donc contrat calculé sur 47h*42 semaines*2.55 (tu n'es pas chère!) ça te fait une mensu de 419.47 et en fin de mois tu rajoutes la majoration pour les heures sup effectives, si tu as eu deux semaines à 50h tu rajoutes 6.40 euros.

mimaraka · 16-10-2010 11:23:54

alyenor a écrit :

oui c'est ça... et pour ton contrat tu fais une moyenne à 47 h par semaine comme ça tu n'auras qu'à ajouter la majoration pour heures sup en fin de mois... et comme ça si l'enfant est absent une semaine où il devait venir 50h, tu ne seras pas payé 44h mais 50h. donc contrat calculé sur 47h*42 semaines*2.55 (tu n'es pas chère!) ça te fait une mensu de 419.47 et en fin de mois tu rajoutes la majoration pour les heures sup effectives, si tu as eu deux semaines à 50h tu rajoutes 6.40 euros.

Donc en fait le plus avantageux pour moi serait de faire une mensualisation sur 47h!Mais je crois que les parents ont déjà dû calculer le plus avantageux pour eux (qui est donc l'autre version) je crois que je vais pas changer ce qu'ils m'ont proposé (j'ai toujours peur d'abuser!)Par contre mes heures supplémentaires seront à 25% non négociables!
Merci Alyenor et bon week end!

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