Solde de tout compte

svanson · 16-03-2011 11:43:47

Bonjour à toutes,

Je suis désolée j'ai cherché mais rien trouver car en plus sur le site ça ne marche pas.

Un petit loulou part au 15 mai 2011 je casse le contrat pour des soucis personnel, bref... J'aurais accumulé 30 jours de congés non prit, comment calculer ce qu'il me devrons concernant les CP ? J'ai le souvenir d'un calcul mais est-il bon ?

Nbrs de jours X Taux horraire brut X nbrs d'heure par jour = indemniter des cp brut

Merci de votre aide.

16-03-2011 11:43:47

mamandidi · 16-03-2011 11:59:02

les cp c'est soit maintiens du salaire soit 10%brut des salaires de l'année de référence

svanson · 16-03-2011 12:13:35

Je suis désolé mais je ne comprend pas. J'ai le maintiens de mon salaire, mais du 01 /06 /10 au 31/05/11 j'ai cumulé un certain nbrs de jours que je ne pourrai prendre car l'enfant s'en va.

mamandidi · 16-03-2011 12:29:50

vous vous ferrez payer les cp non pris en prenant 10% du total des salaires depuis le 1/06

16-03-2011 12:29:50

svanson · 16-03-2011 13:06:41

et c tout ?

4i.modo · 16-03-2011 13:08:14

svanson a écrit :

Bonjour à toutes,
Je suis désolée j'ai cherché mais rien trouver car en plus sur le site ça ne marche pas.
Un petit loulou part au 15 mai 2011 je casse le contrat pour des soucis personnel, bref... J'aurais accumulé 30 jours de congés non prit, comment calculer ce qu'il me devrons concernant les CP ? J'ai le souvenir d'un calcul mais est-il bon ?
Nbrs de jours X Taux horraire brut X nbrs d'heure par jour = indemniter des cp brut
Merci de votre aide.

30j ouvrables si le contrat à 12 mois sans aucun paime,nt de cp depuis le debut et en année complete
à convertir en jours ouvrés
ça fait 5 semaines

svanson · 16-03-2011 13:10:17

oui et

4i.modo · 16-03-2011 13:15:39

svanson a écrit :

oui et

et...??

svanson · 16-03-2011 13:18:42

et du coup le fait que cela fasse 5 semaines change quelquechose ou je calcul comme le soumet mamandidi.

4i.modo · 16-03-2011 13:21:41

je veux juste être sur que ça colle
tu es en année complete?
depuis quand?

svanson · 16-03-2011 13:23:10

je suis en année complète depuis le 26 juin 2009

4i.modo · 16-03-2011 13:26:08

donc du 01/06/ 10 au 30/04/11 : 11 mois soit moins de 30j de cp
et mai au reel + 10% de cp puisqu'incomplet
donc 11 mois x 2.5 = 27.5 arrondis à 28j
soit
LMMJVS
LMMJVS
LMMJVS
LMMJVS
LMMJ
les heures ces jours là x tarif = cp

sous condition que les cp etaient bien payés après acquisition par maintient de salaire

svanson · 16-03-2011 13:33:46

ok d'accord.
J'ai compris merci beaucoup de l'aide.

svanson · 16-03-2011 13:44:07

ah non attend et pour les 10 % des cp : 10% du montant des cp que je viens de calculé ?

svanson · 16-03-2011 15:25:09

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