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#1 15-11-2009 17:21:28
- mamimijoss
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- Inscription : 11-07-2009
- Messages : 3 044
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bb1 2010
je vais accueillir au mois de janvier une nouvelle puce, nous n'avons pas encore fait le contrat mais signé un engagement reciproque, sans precision du nombre de semaines
bb viendra 2 jours par semaines, de 8h 30 à 18h30, toujours les mercredis et jeudis
c'est sur le nombre de semaines que je ne sais que faire, car la maman, aura toutes les vacances scolaires
je suis tentée de proposer une mensu enseignant, le souci c'est qu'à part 2 semaines en été, les trois autres semaines, je les prends hors congés scolaires
du coup je ne sais pas sur combien de semaines partir...pour la mensu
pouvez vous m'aider ?
Je pense 37s(scolaires)
et il y aura 3 semaines en moins encore(pas communes)
mensu sur 34 alors ???
La maman me dit qu'elle me confiera louloute certaines fois, à ma convenance... Ces heures là en heures complémentaires?
je ne sais comment mettre ça par écrit !
merci
Dors mon ange, mon tout petit d'amour, mon bébé pour toujours....
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15-11-2009 17:21:28
#2 15-11-2009 17:37:48
Re : bb1 2010
vous retirez les semaines ou l'enfant ne sera pas present 
vous aurez votre nombre de semaines !
par contre il faut un planning avec les jours ...
pour comptabilisez les h sup ou complémentaires 
cela evite bien des litiges
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept
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#3 15-11-2009 21:03:29
Re : bb1 2010
depuis quand c'est la nounou qui calcule la mensu sans les donnés précis de la maman...?
c'est à la maman de fixer les jours et les semaines...
nb heures par jours
nb de jours par semaines
nb de semaines par an
et le tarif est donné par l'assmat...
et un engagement reciproque non detaillé coté salaire... n'est pas valable!
voir infos & articles...
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#4 15-11-2009 21:41:39
- mamimijoss
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Re : bb1 2010
depuis quand c'est la nounou qui calcule la mensu sans les donnés précis de la maman...
la maman n'a pas toutes les données précises justement...donc je réfléchis à voix haute, pour pouvoir écrire un maximum de choses et ne pas atterrir dans la rubrique désaccords , et puis un contrat est un accord mutuel, non ?
Seule chose sûre et certaine : le nombre de jours par semaine (2)
les jours (mercredi et jeudi)
l'amplitude horaire : 8h30 jusqu'à 18h30
maman avec congés scolaires donc 15 semaines de vacances
moi sur les vacances scolaires je ne prends que 2 semaines fin juillet(cette année 2010 semaine 29 et 30)
les autres semaines sont hors vacances scolaires et j'ai une collègue qui prendra la petite pendant mes absences), non encore connues à ce jour. donc du coup ça ferait 35 s je pense JU
il est parfois compliqué de calculer certaines mensualisations, car le travail est soumis à des variations d'horaires, d'autre part pour les congés moi ça ne me dit rien d'avoir les périodes de congés scolaires, il y a du monde partout et je veux rester zen !
alors j'annonce la couleur quand je reçois les parents, mes 3 semaines de congés HORS vacances scolaires sont connues trés peu de temps à l'avance et je veux partir en même temps que mon conjoint et profiter de ma vie aussi en dehors de ce travail qui me passionne !
c'est vrai je suis exigeante pour ça, ma qualité de vie
en dehors de ça je ne rechigne pas, je suis trés souple, mais mes 5 s de vacances j'y tiens et c'est comme je veux !
je trouve les PE qui adhérent, simplement sur le papier trés difficile à mettre en place !
Dors mon ange, mon tout petit d'amour, mon bébé pour toujours....
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