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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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#1 29-04-2011 15:36:33
indemnités licenciement
Bonjour à tous,
Une maman m'a employée 6 mois effectifs sur une durée de 13 mois (elle travaillait en saison) payé au réel en accueil occasionnel.
Pour le licenciement et les indemnités, pour le calcul, doit on faire pour le calcul des 3 derniers mois de salaire:
montant brut /3/5/12 x6 ou montant brut/3/5/12 x13.
D'avance merci la maman vient ce soir pour faire les papiers
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29-04-2011 15:36:33
#2 29-04-2011 16:34:15
Re : indemnités licenciement
Qu'elle est la date du début du contrat ?
Des contrats occasionnel ne donnent pas droit à l'indemnité de rupture.

INDEX ▲ cliquez ici
Nous contacter : contacter.un.modérateur@gmail.com
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#3 29-04-2011 16:46:41
Re : indemnités licenciement
Le contrat débute le 1er mai 2009.
J'ai travaillé mai, juin, aout, septembre 2009
janvier, février mars, juin, aout, septembre 2010
Le tout payé au réel en occasionnel avec 10% Cp
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#4 29-04-2011 16:48:14
Re : indemnités licenciement
Qu'elle est la date du début du contrat ?
Des contrats occasionnel ne donnent pas droit à l'indemnité de rupture.
sauf si ce sont des cdi...
j'ai eu un contrat "normal" durant 4 ans passé en occasionel après les 6 ans de l''enfant, durant 2 ans et j'ai eu ma prime de rupture ![]()
normal... ![]()
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