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#1 08-07-2011 14:26:15
licenciement, congés payés, régularisation et indemnité de rupture
coucou
en cas de licenciement pour un contrat de plus d'un an
il y a à faire une régularisation pour comparer le salaire perçu et celui du,
voir les congés payés
imaginons que les parents doivent une régul sur salaire et sur les congés acquis et non pris
est ce que cette somme rentre aussi dans le calcul de l'indemnité de licenciement???
merci
mignon, non? 
qui a dit qu'ils étaient forcément méchants 
assistante maternelle de 3 monstics!
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08-07-2011 14:26:15
#2 08-07-2011 15:14:48
- jeluma
- Membre
- Inscription : 24-01-2007
- Messages : 13 324
Re : licenciement, congés payés, régularisation et indemnité de rupture
bonjour
en fin de contrat en effet il ya une regul de salaire a faire ..
le solde de cp si dus et la prime de rupture selon le plus avantageux pour toi 
et chaque chose est bien differentes les unes des autres
INDEX
ALPHABETIQUE
le bonheur c'est comme un gros artichaud, on doit enlever les feuilles pour voir s'il y à un coeur au milieu
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#3 08-07-2011 19:38:05
Re : licenciement, congés payés, régularisation et indemnité de rupture
coucou
pour le calcul de l'indemnité de licenciement, les cp rentre dedans non? ainsi que la régul du salaire!
imaginons un contrat sur 52 semaine pendant 3 ans
lorsqu'on rempli le tableau de 4i, pendant toute la durée du contrat on rentre les cp? en étant logique le solde de cp aussi le dernier mois, non?
imaginons un contrat en année incomplète, les parents ont mis l'enfant 2 semaines de plus chez son assmat que prévu, il y a une régul de salaire en faveur de l'employée payée en fin de contrat
cette somme rentre aussi dans le calcul de l'indemnité de rupture, non? car si la mensu avait été fait avec ses 2 semaines en plus, la somme y serait, oui!
je sais que c'est théorique mais j'aimerais savoir
mignon, non? qui a dit qu'ils étaient forcément méchants
assistante maternelle de 3 monstics!
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09-07-2011 09:10:15
#6 09-07-2011 23:16:30
- jeluma
- Membre
- Inscription : 24-01-2007
- Messages : 13 324
Re : licenciement, congés payés, régularisation et indemnité de rupture
oup's pardon Lycanthe
alors voui pour le calcul de rupture les cp et regul rentrent en comptent ... attention il y a dfferentes façon de le faire
as tu etais lire dans infos et articles les methodes pour les calculer
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#7 10-07-2011 09:11:35
Re : licenciement, congés payés, régularisation et indemnité de rupture
coucou
les méthodes je les ai
je voulais être sur de mon coup et ne pas dire de bêtises à ma collègue
merci jeluma
mignon, non? qui a dit qu'ils étaient forcément méchants
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