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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 31-08-2011 18:35:03

coco2612
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jours féries

bonjour, nouvelle mensu sur une année incomplète après avenant au contrat. Mensue sur 45 semaines (5 semaines de cp pour moi et 2 en plus pour les parents)
97,5 h par mois donc un nombre d'heures qui est de 1170 annuel , dedans nous avons inclue les jours fériés.
j'ai fais mes provisions pour l'année du 01/09/2011 au 30/08/2012,  je devrais travaillées 1163 heures sans les jours fériés, donc moins que le nombres d'heures qui va mettre payé.
Cependant, je sais que les jours fériés doivent être rémunérés après 3 mois de contrat alors expliqué moi si vous le pouvez, comment sont compté les jours fériés dans la régularisation ? car quand on compte les heures réelles de travail ceux-ci n'apparaissent nul part.

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31-08-2011 18:35:03

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#2 31-08-2011 18:39:24

sophie56
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Re : jours féries

Pourquoi dans la régul ?
Puisque les fériés sont dans la mensu et déduits que si non acquis .

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#3 31-08-2011 18:50:42

coco2612
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Re : jours féries

étant en année incomplète on se doit de faire une régul au bout de un an non ?

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#4 31-08-2011 18:56:28

coco2612
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Re : jours féries

si il n'y avait aucun jours fériés dans l'année, pour la période cité ci dessus je devrais travaillées non pas 1163 heures mais 1205,5.
Donc il y aurait une différence de 35,5 heures en ma faveur 
Donc ou sont passées ces heures ?

Dernière modification par coco2612 (31-08-2011 18:58:04)

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31-08-2011 18:56:28

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#5 31-08-2011 19:53:25

agua63
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Re : jours féries

Bonsoir.

Quand on fais une régularisation, on ne prend pas en compte le nombre d'heure, mais le nombre de semaine. Justement à cause des absence injustifé, jour férié,...


http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 00#p790500

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