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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 25-10-2011 16:57:37
une petite question
bonjour,
une maman vient de se faire licenciée, donc baisse des hrs d'accueil, doit faire un avenant
jusque là je l'avais 32 hrs semaines, maintenant elle ne sait pas trop.
ma question est : est t'il possible de faire une mensualisation sur le mois (nb d'heure) ou est t'on obligé de continué x hrs / sem ?
Heureuse maman de 3 enfants : 24, 21 et 8 ans et assmat agréée pour 4 enfants
de 0 à 18 ans.
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25-10-2011 16:57:37
#2 25-10-2011 17:01:41
Re : une petite question
si tu fais au mois tu peux les avoir par ex 20 h en trois jours .;tu ne pourras rien dire et pas d'h complementaires suivant des horaires
si tu fais un minimum sem par ex 4h semaines cela t'assure un revenu et tu peux prendrer un autre contrat pour palier ![]()
à toi de voir ..; mais les h au mois portent toujours a litige ![]()
contacter.un.moderateur@gmail.com
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La Bienveillance est une Qualité et non un Concept ![]()
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#3 25-10-2011 17:20:10
- bbmaydav05
- Membre
- Inscription : 03-09-2011
- Messages : 1 401
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Re : une petite question
idem je te conseille de noter un horaire au contrat, même si c'est que x heures sur 1 journée/semaine, au moins tu es assurée sur une mensu et tu pourras trouver un autre contrat pour compléter.
sinon ce sera source de conflit le jour où tu trouveras un contrat.
si les choses sont claires au depart c'est mieux.
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#4 25-10-2011 17:47:48
Re : une petite question
ok merci pour vos réponses mais je pense que c'est du provisoire en attendant que la maman retrouve du travail, alors en attendant on ne savais pas trop quoi faire.
ex : 40h/ mois ou 10h/semaine
Heureuse maman de 3 enfants : 24, 21 et 8 ans et assmat agréée pour 4 enfants
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25-10-2011 17:47:48
#5 25-10-2011 17:50:33
Re : une petite question
par ailleurs il est convenu avec la maman je que le garderais, lorsque je le voudrais suivant mon emploi du tps des autres enfants accueillis
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#6 25-10-2011 18:07:17
- nathodisab
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- Messages : 41 656
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Re : une petite question
par ailleurs il est convenu avec la maman je que le garderais, lorsque je le voudrais suivant mon emploi du tps des autres enfants accueillis
Bonjour,
Dans ce cas, faites un calcul sur x heures par mois, avec planning selon disponibilités de l'ass-mat et fixez un délai de prévenance
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#7 25-10-2011 18:10:34
Re : une petite question
Fais quelque chose de précis ...
Car 40h/mois ... c'est vague et ca peut te bloquer

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