Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#21 11-02-2012 15:44:04
Re : conge supp enfant de moins de 15 ans
surtout que le 29 mars etait un mardi ![]()
regardez votre fiche de paie de mars .....
contacter.un.moderateur@gmail.com
▲ INDEX ALPHABETIQUE ▲
La Bienveillance est une Qualité et non un Concept ![]()
Hors ligne
11-02-2012 15:44:04
#22 11-02-2012 16:55:27
Re : conge supp enfant de moins de 15 ans
Donc, 52 semaines, c'est un contrat à année complète (désolée pour mon message du dessus où le 52 n'est pas affiché), même si l'année de référence n'est pas complète.
Avez vous pris des congés depuis juin 2011 ? Si oui, ont-ils été déduits de la mensu (j'ai cru comprendre que non).
En année complète, ces jours ne posent normalement pas en plus des 5 semaines, mais ils permettent de déduire moins de jours lorsque la salariée n'a pas acquis ses 5 semaines.
Par exemple, jusqu'à mai 2011, vous avez travaillé 2 mois (je compte pas mars car démarré le 29, mais je ne suis pas sûre de ça) donc vous avez acquis 2*2.5=5 jours +4 jours -de 15 ans donc 9 jours.
Si vous avez pris 3 semaines cet été 2011 (par exemple), alors au lieu de vous déduire 3 semaines (18 jours), les parents ne vous déduisent que (18-9) 9 jours.

Hors ligne
#23 11-02-2012 17:15:47
- gerbillette
- Membre
- Inscription : 27-09-2011
- Messages : 437
- Site Web
Re : conge supp enfant de moins de 15 ans
alors en fait le contrat a debute le 29.03.2011 le contrat est fait sur 52 semaines mais on s est trompe car cette mensu sur 52 semaines je la touche depuis le debut du contrat pas depuis le periode de reference mon employeur me donne mes conge au fur et a mesure que je acquiere par ex en avril j ai eu n2.5 de conge dc je pouvais en accord avec elle les prendre en juin si je desirer....par contre depuis le debut je touche le prix de la mensualisation sur 52 semaines . comment aurai je du calculer le mois d avril et mai alors???
Hors ligne
#24 11-02-2012 17:17:30
- gerbillette
- Membre
- Inscription : 27-09-2011
- Messages : 437
- Site Web
Re : conge supp enfant de moins de 15 ans
mes conges sont calcule dans la mensualisation c est a dire chaque mois c est le meme salaire pendant 12 mois ... mais ces fameux jours supp enfts n ont jamais ete comptes
Hors ligne
11-02-2012 17:17:30
#25 11-02-2012 17:20:38
Re : conge supp enfant de moins de 15 ans
cette mensu sur 52 semaines je la touche depuis le debut du contrat pas depuis le periode de reference
ça, c'est normal. Enfin, à part pour mars si tu n'as commencé que le 29, tu as touché ta mensu entière ??
As-tu pris des congés depuis mars 2011 ?

Hors ligne
#26 11-02-2012 17:31:32
- gerbillette
- Membre
- Inscription : 27-09-2011
- Messages : 437
- Site Web
Re : conge supp enfant de moins de 15 ans
le 29 30 31 c etait la peride d adaptation car j ai eu l enfant un peu dans l urgence dc elle ne m a paye que 12 heure car cela faisait 12 heures les 3 jours oui j ai pris 2 semaine en juillet aout et une semaine a noel
Hors ligne
#27 11-02-2012 18:36:22
Re : conge supp enfant de moins de 15 ans
2 mois x 2.5 = 5 + 4j enfants = 9 jours ouvrables
LMMJVS
LMM
les heures ces jours là x tarif = cp
ces cp sont à poser et payer par maintient de salaire entre juin 2011 et mai 2012
le reste = 21 jours = 3 semaines + LMM sans soldes donc à deduire du salaire au moment de la prise.
sans ces jours enfant tu n'aurais que 5j ouvrables de remunerés.
c'est pas compliqué, tu confonnds cp en temps et en argent comme beaucoup de gens.
Hors ligne




