demission et menace

ronnie · 13-02-2012 11:36:41

Bonjour, je suis as mat, j'ai démissionné d'un contrat en année incomplète suite à des différends avec mon employeur ayant déclenché un debut de dépression. Aujourd'hui mon ancien employeur me menace de tribunal si je ne lui rembourse pas une différence de salaire dû à la mensualisation (j'ai démissionné alors que j'avais plus touché que travaillé). L'inspection du travail me dit que je suis dans mes droits et que rien ne m'oblige à rembourser. Est ce que quelqu'un à déjà vécu ça ou peut m'éclairer sur ce que je peux faire. Merci et bonne journée.

13-02-2012 11:36:41

lulu54 · 13-02-2012 11:45:00

ronnie a écrit :

Bonjour, je suis as mat, j'ai démissionné d'un contrat en année incomplète suite à des différends avec mon employeur ayant déclenché un debut de dépression. Aujourd'hui mon ancien employeur me menace de tribunal si je ne lui rembourse pas une différence de salaire dû à la mensualisation (j'ai démissionné alors que j'avais plus touché que travaillé). L'inspection du travail me dit que je suis dans mes droits et que rien ne m'oblige à rembourser. Est ce que quelqu'un à déjà vécu ça ou peut m'éclairer sur ce que je peux faire. Merci et bonne journée.

bonjour

il parle de regularisation

elle existe
mais si c'est en faveur du salarié elle reste acquise = on ne rembourse pas l'employeur
seule l'erreur de calcul ou le trop perçu de cp est remboursable

donc il bleuffe , ne t'inquiete pas

mais pour en etre certaine il faudrait que tu nous en dises plus sur ce qu'il reclame

ronnie · 14-02-2012 16:46:23

C'est une enseignante, j'ai travaillé 1 journée en juillet et pas du tout en aout. Comme elle n'a pas compris la mensualisation, elle me réclame tout le mois de juillet (sauf la journée travaillée) et toul le mois d'aout, elle ne tient pas compte de ce que j'ai travaillé en mai, juin, septembre. Elle me réclame la somme de 700€ alors que si je fais la calcul au réel, j'ai touché 290€ en trop (mais mes cp sont ok). De plus si elle rembourse pajemploi, elle ne "gagnera" que 120€.

sophie56 · 14-02-2012 16:53:40

Le contrat a commencé quand ?
Et comment a été calculée la mensu?
Et le paiement des cp ?

14-02-2012 16:53:40

media · 14-02-2012 17:03:08

à savoir comme demande sophie56 =

Le contrat a commencé quand ?
Et comment a été calculée la mensu?
Et le paiement des cp ?

_____________________________________________
Moderé : On en conseille pas "hors convention".
Chacune fait comme elle veut, mais on reste dans le cadre de la convention collective
Merci

mistinguette48 · 15-02-2012 12:06:07

voila ce que j'ai trouvé sur le contrat de travail de parme que j'utilise:en anné incompléte,si l'am a percu un salaire supérieur a son temps de travail réel,il reste a son profit .

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