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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 03-02-2013 18:24:49
CDD ou CDI ?
Bonjour/bonsoir à tous.
J'ai reçu un appel d'une maman qui voudrait que je garde son enfant jusqu'au mois de Juillet car elle aura une place en crèche à la rentrée 2013-2014.
Je voudrais savoir quel genre de contrat on doit faire : CDD pour 5 mois (elle connaît les dates) ou CDI ?
Si c'est un CDD, comment dois-je faire le calcul pour le salaire mensuel et les congés ?
Quel est le plus approprié ? Je dois lui rendre une réponse demain, je vous remercie de vos réponses.
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03-02-2013 18:24:49
#2 03-02-2013 19:01:02
Re : CDD ou CDI ?
Bonjour/bonsoir à tous.
J'ai reçu un appel d'une maman qui voudrait que je garde son enfant jusqu'au mois de Juillet car elle aura une place en crèche à la rentrée 2013-2014.
Je voudrais savoir quel genre de contrat on doit faire : CDD pour 5 mois (elle connaît les dates) ou CDI ?
Si c'est un CDD, comment dois-je faire le calcul pour le salaire mensuel et les congés ?
Quel est le plus approprié ? Je dois lui rendre une réponse demain, je vous remercie de vos réponses.
bonjour
cdi sur 5 mois, ne pas oublier le préavis de 15 jours pour la rupture
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#4 03-02-2013 20:25:21
Re : CDD ou CDI ?
vous prenez un calendrier vous surlignez les semaines ou l'enfant sera présent
donc si des congés sont prévu, ne pas les compter
nombre d’heure par semaine X tarif horaire X nombre de semaines de presence / 5 mois
quand débute le contrat et quand finit il?
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03-02-2013 20:25:21
#6 03-02-2013 21:29:44
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#7 03-02-2013 22:45:04
Re : CDD ou CDI ?
Le contrat débute le 25 mars et termine fin juillet
Et pour le contrat, c'est un contrat occasionnel où classique ?
c'est un cdi mensualisé, avec licenciement 15 j avant
donc pas occasionnel car l’occasionnel est payé au reel
vous: il y aura des horaires et une mensu ![]()
est ce plus claire ?
contacter.un.moderateur@gmail.com
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