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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 02-06-2014 13:14:41
Déduire l absence ou pas
Bonjour,
J'ai débuté un contrat fin décembre 2013.
Année incomplète 52-6=46 semaines (. 5 en commun + 1 en septembre pour la maman) donc la ok.La mensualisation est bien faite sur 46 semaines.
Ce midi la maman me dit qu'elle va prendre 1 semaine en juillet qui n'est pas prévue au contrat.
Comment dois- je procéder ? Déduire les heures d'absence ou compter en absence personnelle .
Merci de vos réponses .
Hors ligne
02-06-2014 13:14:41
#4 02-06-2014 13:24:34
Re : Déduire l absence ou pas
Bonjour,
J'ai débuté un contrat fin décembre 2013.
Année incomplète 52-6=46 semaines (. 5 en commun + 1 en septembre pour la maman) donc la ok.La mensualisation est bien faite sur 46 semaines.
Ce midi la maman me dit qu'elle va prendre 1 semaine en juillet qui n'est pas prévue au contrat.
Comment dois- je procéder ? Déduire les heures d'absence ou compter en absence personnelle .
Merci de vos réponses .
Ne rien déduire, absence injustifiée pour convenance personnelle des pe.
Il aurait fallu le prévoir lors de la signature du contrat et faire une mensue sur 45 semaines au lieu de 46
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