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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 25-03-2018 20:58:09
- leguevinoise
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Fin de contrat et cp
Bonsoir
Contrat commencer le 1er DEC 2017 fin le 25 mars 2018
Année incomplète sur 45 semaines et 5 jours semaine 20h par semaine
Comment calculer t on les cp que me doivent les parents ? Il été noté au contrat à payer en juin.
Merci bien
Assistante maternelle depuis juin 2009. Agréée pour 3 enfants.
CAP petite enfance.
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25-03-2018 20:58:09
#2 25-03-2018 21:02:53
Re : Fin de contrat et cp
Bonsoir
Contrat commencer le 1er DEC 2017 fin le 25 mars 2018
Année incomplète sur 45 semaines et 5 jours semaine 20h par semaineComment calculer t on les cp que me doivent les parents ? Il été noté au contrat à payer en juin.
Merci bien
nombre de semaines travaillées / 4 * 2.5
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#3 25-03-2018 21:10:31
- leguevinoise
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Re : Fin de contrat et cp
Merci budulle
Donc je compte pas la semaine prise à Noël et celle de février et ma semaine d arrêt maladie je compte que les semaines vraiment travailler ?
Assistante maternelle depuis juin 2009. Agréée pour 3 enfants.
CAP petite enfance.
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#4 26-03-2018 11:06:52
- leguevinoise
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Re : Fin de contrat et cp
re
dois je déduire semaine vacances absence enfant et maladie assmat ? Merci
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CAP petite enfance.
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26-03-2018 11:06:52
#5 26-03-2018 11:11:08
Re : Fin de contrat et cp
leguevinoise a écrit :Bonsoir
Contrat commencer le 1er DEC 2017 fin le 25 mars 2018
Année incomplète sur 45 semaines et 5 jours semaine 20h par semaineComment calculer t on les cp que me doivent les parents ? Il été noté au contrat à payer en juin.
Merci biennombre de semaines travaillées / 4 * 2.5
oui toutes les semaines travaillées et uniquement travaillées, ou assimilées travaillées = exemple il n'est pas venues à cause de la neige, la semaine a quand même été payé = semaines travaillées. autre exemple le petit a été malade et absent sans certificat médical, pas de déduction = semaines travaillées.
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#6 26-03-2018 11:14:50
- leguevinoise
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Re : Fin de contrat et cp
merci budulle
je trouve 7,5 du coup 8 jours à regler ?
Dernière modification par leguevinoise (26-03-2018 11:16:29)
Assistante maternelle depuis juin 2009. Agréée pour 3 enfants.
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