jours fériés à déduire !!!!!!!!

katounette · 16-09-2008 21:37:18

Je suis en année incomplète de 42 semaines ! 40h par semaine - 3 euros de l'heure !
Au mois de novembre il y a 2 jours fériés comme je n'aurai pas 3 mois d'ancienneté les parents ne veulent pas me les payer, comment je déduis ces jours sur ma mensualisation ? MERCIIIIIIIIIIIIIIII

16-09-2008 21:37:18

parme · 16-09-2008 21:49:41

coucou tu déduit sur ton nbr d'h en fonction des h ou tu aurais garder l'enfant ces deux jours! ok
si 8h de garde ce jour 8hx3€ = 24e a déduire !
A+

katounette · 16-09-2008 22:01:19

J' ai un salaire net de 420 e par mois + IE : donc pour novembre 2 jours fériés à 10 h soit 20h x 3e = 60 euros à déduire des 420 e
En fait NON car le 1 er novembre est un samedi je ne garde pas la pepette le samedi ! donc 420e - 30e seulement !

Merci bcp pour tes réponses c très sympa !

parme · 16-09-2008 22:05:19

coucou et oui c'est celà!
A+

16-09-2008 22:05:19

katounette · 16-09-2008 22:10:31

Le délai des 3 mois passés je ne déduirais plus les jours fériés mêmes s'ils tombent un jour où j'aurais dû la garder ? (les parents ne travaillent aucun jours fériés)

parme · 16-09-2008 22:12:55

coucou oui mais attention il faut que se soit inscrit et cocher dans le contrat!
car seul le 1er mai est chomé férié et payer,les autres jours sont a négocier avec les parents et non une obligation! regarde article 11 de la ccn!
A+

agenaise · 16-09-2008 22:13:29

Bonsoir,

c'est cela aussi, mais il y a aussi d'autres conditions pour se les faire payer.
c'est note dans la convention.

katounette · 16-09-2008 22:29:50

Je viens de lire la convention !!!!!!!!!!!!!!!
il faut 3 mois d'ancienneté - 40 h semaine au moins : c mon cas je travaille le lundi, mardi mercredi et jeudi si le jour férié tombent un mardi ou un mercredi je peux me le faire payer pas si c un lundi car pas travaillé la veille et pas si c un jeudi car je n'ai pas l'enfant les vendredis !
EX : le jeudi 1er janvier: pas payé
le lundi de pâques : pas payé

agenaise · 16-09-2008 22:31:24

la veille on parle du jour ouvre, c'est a dire le jour travaille

katounette · 16-09-2008 22:41:48

J'aurai la pepette le lundi 6 avril, le mardi 7 le mercredi 8 et le jeudi 9 soit les jours prévus dans mon contrat le lundi 13 avril qui suit est le lundi de pâques ! me sera t'il payé sachant que je l'aurai les 3 jours qui suivent !!!!!!!!!!

babou 74 · 16-09-2008 22:42:09

coucou
avoir travaillé la veille ne signifie pas dans ce cas le jour precedent..mais le jour d'avant où tu travaillerais..
bon j'illustre d'un exemple
un férié tombe un lundi
sur mon contrat je travaille les lundi mercredi jeudi...
si j'ai bien accueilli l'enfant le jeudi precedent et si je l'accueille bien le mercredi suivant..mon férié sera payé...

katounette · 16-09-2008 22:49:44

OK j' ai compris ! pour ne pas qu'il soit payé il faudrait qu'il soit juste après ou juste avant une semaine ou un jour de congé ! j' ai compris j'espère !

babou 74 · 16-09-2008 22:51:10

non il faudrait qu'il soit juste avant ou apres une absence non prevues....

katounette · 16-09-2008 22:56:59

Une absence "non prévue" au contrat OK ! pas les congés qui eux sont prévus ! merciiiiiiiiiiiiiiiiiii

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#1 16-09-2008 21:37:18

jours fériés à déduire !!!!!!!!

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